最多跑一次跑得怎么样？督查组来点个赞！
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& ----省卫计委对我县卫计系统&最多跑一次&改革开展督查调研
& 8月2日下午，省卫计委督导调研组对卫计系统落实&最多跑一次&改革情况进行督查调研。市卫计局行政审批处陈建华处长、市卫生监督所郑平明所长、县卫计局副局长潘锦武等陪同调研。
& 省卫计委综合监督局副局长叶国平一行专程前往长兴县行政服务中心卫计窗口实地察看群众办事情况，体验窗口服务，对办事流程、办事满意度进行督查。随后在县卫计局召开座谈会，座谈会上，县卫计局党委委员陈波来向督查组汇报了我局&最多跑一次&改革推进落实情况，县卫计局副局长潘锦武 &分别就本部门两集中两到位的落实推进情况和规范医疗机构行政审批工作的历程做了汇报，督查组认真听取发言，并就有关困难和问题与大家深入交流。
& 督查组认为我县卫计系统&最多跑一次&改革工作，准备充分、推进扎实，成效明显，对各方面改革落实工作和试点工作表示肯定，并建议首先要从减少群众跑腿次数上再想办法，积极引导群众通过政务服务网进行网上申请，着力做好网上平台搭建落实工作;其次结合工作实际，优化办事事项流程，做好服务指南的对接，努力让群众和企业的获得感有明显提升，最后指出在试点工作的推行上要注重发现问题和解决问题，为群众办事提供清晰的指引。
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地址：长兴县雉城镇龙山新区广场路1号 邮编：313100“最多跑一次”拱墅跑得怎么样？
各单位优化流程提时效 增加百姓获得感
工作人员上门送达合格证
人脸识别自证系统
街道退休代办人员学习业务
市民刚拿到的联办证照
市民正在点击不动产登记导航系统
房屋交易与不动产登记受理窗口
　　“放管服”改革是我国全面深化改革特别是供给侧结构性改革的重要内容，也是推进经济体制改革、处理好政府和市场关系的关键所在。“最多跑一次”作为今年我省、市、区党委政府对人民群众作出的庄严承诺，更是“放管服”改革中政府的一场自我革命。　　目前，我区纳入“最多跑一次”范围的区级部门事项为428项，实现“最多跑一次”事项为413项，实现率96.5%；街道“最多跑一次”事项合计440项，实现率93%；已有301项事项实现网上申请，实现率64.6%。　　区农业局　　实现产地检疫合格证　　　　&&　　核发“一次也不跑”常态化　　日前，杭州佳宁装饰材料有限公司在“一次也不跑”的情况下，取得了森林植物产地检疫合格证。从今后，该企业即可凭产地检疫合格证快速办理森林植物检疫证，及时起运货物。当企业收到工作人员上门送达的产地检疫合格证时连声表示感谢。　　农业窗口办证其实比较特殊，拱墅区涉木经营企业众多，规格不一，各企业申报时间不一，所以每年在办理该许可上花费大量时间、精力。以前，办理森林植物产地检疫合格证核发时需申请单位先将申报材料提交至窗口，窗口对材料初审通过后到企业仓库进行现场复核、制作勘查笔录等程序，最后再通知企业到窗口领取合格证。　　据悉，在“最多跑一次”改革行动中，区农业局先行从以往工作流程中“碎片化操作”的环节入手，企业可电话或网络预约申请，工作人员一次性告知核对相关资料，接着采用上门收取申报资料与现场复核并联操作，通过后再上门发放合格证的模式。　　对于工作人员而言，虽然上门服务次数由原来的1次增加为2-3次，但该模式的运行使得企业办理此项许可跑窗口次数由原来的2次直接减为0次，节省了企业人力、时间成本。目前，农业窗口采用该模式已经完成全区所有办证涉木企业的资料收集、现场复核工作，接下来将配合新检疫系统的上线实现上门送证。　　区公安局　　忘带身份证也可以登记入住酒店　　近日，王先生从湖州出差到杭州。天下着大雨，他便在汽车北站周边找了家酒店入住。可是办理入住登记时，他发现忘记带身份证了。原本以为要露宿街头，不想酒店前台却愿意给他登记：“没事，不带身份证也可以住宾馆，只要能通过人脸识别。”　　据了解，为了响应“最多跑一次”的号召，我区所有的星级酒店、连锁酒店都装了“人脸识别自证系统”，一些小型的家庭式旅馆暂时没有安装。　　“以前没带身份证，必须要去辖区派出所开一个证明，然后才能来入住。现在有了这个，给客人省事不少。”星都宾馆房务总监蒋勤说。　　目前，拱墅辖区300家左右宾馆（酒店）日均接待旅客12000人至13500人，但每天有不少于500人次的旅客因身份证件遗失或未携带等原因需要前往公安机关开具住宿证明，尤其是在安保重点时期，酒店（旅馆）对除二代身份证以外的所有证件都要进行严格把关，造成到派出所开具住宿证明的需求量成几何倍增长，也给群众带来了不便。　　“一般去派出所开个证明，至少要花半个多小时。现在通过人脸识别核证，5-6秒内就能完成所有操作。”拱墅公安分局治安大队大队长张洪明说，为方便酒店和旅客，拱墅公安分局治安大队牵头区社会治安管理协会与某科技公司，对酒店（旅馆）前台安装的人脸识别设备进行了深度开发，有效解决了无证人员的住宿问题。同时，通过对大数据的开发整合，将人脸识别技术有效运用到了公安管理工作中，为基层减负，为治安管理服务。　　区人力社保局　　全面推进街道退休代办制度　　　　&&　　在家门口就能享受优质服务　　最近，家住康桥街道的王大伯很烦恼，眼看到了退休年龄要去办退休证了，可是外面天气炎热、去区行政审批中心又路途遥远，自己腿脚也不方便，子女又不在身边，这可怎么办？没想到，街道工作人员告诉王大伯，现在针对灵活就业人员直接在街道就可以办理退休了。“真的不用往区人力社保局窗口跑了？”王大伯将信将疑。　　在街道递上申请表格和身份证、户口本、银行卡的复印件就可以了，接下来只需要等待街道电话通知来领取退休证就可以了&。王大伯告诉记者：“原来要坐1个多小时公交到区里去办理手续，这大热天的，年纪大了有点吃不消的，现在街道能代办对于我们年纪大的人来说真的太方便了。”　　据了解，街道退休代办制度是近期拱墅区人力社保局“最多跑一次”服务中的一项试点工作，主要服务于灵活就业户口的退休老人，为他们提供退休证代办业务。工作人员告诉记者，从每个月月中开始，街道和退休窗口就需要整理准备下个月退休的灵活就业人员资料，预审档案、列明清单、对接退休人员名单，当月再由街道通知退休人员收受材料，并及时与退休部门协作配合。另外，针对拱墅区各街道，退休部门进行任务分配，由一位工作人员定点负责两个街道，开展点对点、有针对性的指导服务，在街道上交完资料后进一步核实，确保各项材料准确无误，保障群众切身利益。　　下一阶段，退休窗口将继续按照“最多跑一次”的工作要求，全面实现全区十个街道“退休代办制度”落到实处，让广大群众在家门口就能享受到优质的退休办理服务。　　区市场监管局　　打通服务的“最后一公里”&　　提升群众获得感　　不久前，孙女士在区市场监管局窗口拿到了“图书报刊零售”的联办证照，在行政审批中心，孙女士开心地向记者展示了证照。　　据了解，这也是目前为止拱墅区核发的唯一一份联办证照。记者了解到，原先办理“图书报刊零售”证照最少要跑两次，首先需要2个工作日去办理工商营业执照，然后再需要3-5个工作日去办理出版物经营许可证照。如今，两个证照实现联办，申办人只需向区市场监管局综合受理窗口提交审批材料，材料将同时转入工商和文广新局审批后台分别进行审核，申办人仅2个工作日就可在同一窗口同步领取营业执照和出版物经营许可证，让办事群众和企业真正享受到“一窗受理、集成服务”带来的便利。　　作为直接面向企业和群众的商事登记窗口，区市场监管局行政审批迈出改革一大步，推出“一窗受理、集成服务、证照联办”。此项改革推进了部门间协同办公，让审批在内部流转，打通服务企业“最后一公里”，让干部多操心、群众少跑腿，提升企业、群众获得感。　　目前，已与区文广新局、区卫生局实现“证照联办”，住宿场所、公共浴室、图书报刊零售等10余项审批可进行综合办件。　　区国土拱墅分局　　开启不动产办证极速“畅通之旅”，让群众少跑腿　　早上8点20分，拱墅区行政服务中心的房屋交易与不动产登记受理窗口准时开工。陈阿姨夫妇第一个领了号，在1号窗口办理。　　“我们在报纸上看到，现在主城区有9个点可以办理，不用非得跑到市民之家和平海路那边。”陈阿姨在运河畔买了一套房子，想着能尽快把不动产证办了。录入、审核、制证，大约50分钟后，陈阿姨收到短信，提醒制证完毕，到相关窗口缴费领取。“比想象中的快，还有短信提醒，不错。”拿到证的陈阿姨很兴奋。　　“以前老百姓要办房产相关证件，至少要跑三次才能拿到（房管、地税、国土部门各跑一趟），现在只要材料备齐，到一个点就可以办好。”窗口工作人员告诉记者。现在通过部门业务流程整合、办事环节精简、数据互联共享，做到了受理后的房屋交易、税收和不动产数据内部集成。　　据悉，不动产登记导航系统功能也已于7月初上线。该功能实时显示杭州拱墅、市民中心、平海大厦、上城、下城、西湖等9个不动产办理点的取号排队情况，市民群众可以根据系统显示的数据，自行选择办件人员少、等候时间短、路程距离近的办证点申请登记。该系统平台可以有效地帮助大家“导航”捷径，躲避办证拥堵的办事点，此服务也属全国首创。　　本报记者&江琳&通讯员&李静&李文&尤叶飞&张玲慧&罗雄兴　　
今日拱墅运河沿岸名区·和谐安定幸福之区07“最多跑一次”拱墅跑得怎么样？查看: 1232|回复: 2
市人力社保局局长徐顺聪体验“最多跑一次” 结果如何？
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　　徐顺聪在办事窗口了解业务注意事项。刘伟摄　　温州网讯 没有演练，随机抽检，业务窗口的办事效率和服务态度究竟如何？昨日上午，市人力社保局局长徐顺聪来到位于学院路的人力社保办事大厅，与两位市民监督团成员一起，实地体验一线窗口落实“最多跑一次”的情况。　　局长亲历　　上午10时30分许，在办事大厅2楼服务窗口前，刚从医院出来的市民伍先生马上就来到社保窗口咨询，“我的市民卡怎么刷不了医保呢？”伍先生原是温州海运公司的员工，企业改制后自己办厂做生意，他五年前就办了市民卡，可以说是首批办卡的市民之一。这次伍先生的左臂因意外受伤，在医院接受治疗后却发现无法用市民卡里的医保账户结账，这让他很着急。　　徐顺聪和伍先生一起在窗口前进行咨询。经过查询，工作人员很快找到了“病根”——原来，伍先生曾经在市区重复参保，存在着两个医保账户，导致市民卡未能与医保账户自动关联，因此，才会出现无法使用的情况。工作人员将两个医保账户办理合并后，再与市民卡进行了关联，问题很快得到解决，伍先生连声道谢，说“现在社保办事真方便。”　　随后，徐顺聪来到3楼医保大厅，头发花白的张女士在众多办事群众中很显眼。徐顺聪上前询问后得知，她是替在上海定居，但在温州参保的亲戚办理医疗费用报销的。张女士说，她来办这一业务已是“轻车熟路”，“很多年了，没遇上麻烦事，都是一次办完。”当得知即将开通医保账户跨省异地结算，很快连这一趟也不必再跑了时，她连声说，“那真太好了！”　　11时许，办事大厅4楼的市民卡大厅里，市民赵女士正在等待叫号，她是补办市民卡的。从前台拿号、咨询，到在工作人员的帮助下在自助机上填好单子，赵女士说，自己享受到了“星级服务”。在等待办理的过程中，徐顺聪解答了她关于市民卡副卡、异地乘公共交通、电子钱包账户等相关问题。仅仅15分钟后，赵女士就拿到了新卡。　　现场办公　　在体验的同时，徐顺聪不断与办事大厅负责人交流讨论进一步改进之处。　　人力社保办事大厅启用之后，业务窗口分类更加细致明确，窗口数量增加，软硬件提升明显，市民有了更好的办事体验，赢得了群众好评。对此，徐顺聪提出了更高的要求，比如进一步整合窗口职能；尽快推出手机办事平台，让市民随时随地办理业务等。　　作为办事事项最多的政府服务部门之一，温州人力社保部门今后将一如既往地全力抓好这项工作，努力让“最多跑一次”改革跑得更快一些、跑得更方便一些，向办事群众交上一份满意的答卷。　　市民留言板　　陈琼(市民监督团成员)：　　为了亲身体验窗口服务，我也顺便给自己的市民卡开通了异地乘公共交通功能，并办理了副卡。全程几分钟就能完成，真的很方便。由于我从事的是基层街道工作，很能理解办事人员的辛苦，也能理解群众的感受。“最多跑一次”改革应该多宣传，让更多人都来监督、体验。人力社保局的窗口做得很好，如果能尽早推出手机平台，一些简单业务不必再跑大厅，就更好了。　　张凤珍(市民监督团成员)：　　之前对人力社保业务并不熟悉，通过体验很快就有了清晰脉络，这说明人力社保办事大厅业务窗口条理清楚，工作人员很专业。希望今后大厅能针对老人或者行动不便者推出更贴心的服务，并且提供更完善的渠道，方便市民查询需要携带的证件材料，这样就会进一步提高“最多跑一次”的效率。
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严重歧视工人技师&& 暗中降低津贴补贴& && && &&&& && &【核心问题】在2015年工资改革中，省人力社保厅暗中制定“双重标准”，要求降低苍南、平阳、文成、泰顺、永嘉等欠发达地区机关事业单位工人技师的津贴补贴标准，使工人技师的津贴补贴标准比中级技术人员每人每月少480元，各级人力社保部门负责人相互推诿，均说与己无关……& && & 如今，技师们的合理诉求没有得到解决，省人力社保厅却已将该信访事项“终结”，并要求各级信访工作机构和其他行政机关不再受理。五县技师代表日前赴省政府讨说法，该厅工资福利处副处长余则铭承认有“瑕疵”……& & 《浙江省技师管理暂行办法》规定：“技师、高级技师在任职期间，除享规定的职务津贴外，还分别享受本单位中、高级技术人员的有关福利待遇。”省纪委等六部门文件规定：机关技师与主任科员享受同等津贴补贴待遇。 因此，在历次工资改革调标中，温州各县市区技师的津贴补贴标准均与中级技术人员、管理七级、主任科员一致。& && &然而，在2015年工改中，浙江省人力社保厅违反《浙江省技师管理暂行办法》、省政府文件、省纪委等六部门文件规定，暗中要求苍南、平阳、文成、泰顺、永嘉等欠发达县人力社保局降低技师津贴补贴职级标准，造成五县技师津贴补贴标准比中级技术人员在职的每人每少月400元，退休的每人每月少480元（比副主任科员还要低）。而同是温州地区的市直机关、瑞安、乐清等其他市（区）的技师依然与中级技术人员、主任科员享受同等津贴补贴标准。& && &津贴补贴为何无故被降低？苍南等欠发达地区的技师与温州其他地方的技师究竟有什么不一样？2016年7月5日，维权技师带着疑虑向省人力社保厅工资福利处副处长余则铭进行咨询，余则铭终于道出“实情”……“托低标准”没文件？& && &降低工人技师津贴补贴职级标准的“全省托低地区统一的津贴补贴职级标准”究竟有没有正式文件？在维权技师的一再追问下，负责全省“2015年工资改革”的省人力社保厅工资福利处副处长余则铭终于承认“‘全省托低地区统一的津贴补贴职级标准’不是文件，是我们要求各县人社局按此标准上报的，否则不予审批……”。但一开始，余则铭坚持说“这是你们县里定的，报省厅批复的。”并一再否认省人力社保厅有下发“全省托低地区统一津贴补贴托低职级标准”要求下面执行，后来又说“这是省财政厅定的”。但从各县作出的《信访事项答复意见书》及温州市人力社保局作出的《信访事项复核意见书》明确：“是按省定的‘全省托低地区统一的津贴补贴职级标准’上报，我县无权修改。”技师待遇“太高了”？& && &究竟为什么要降低工人技师的待遇呢？余则铭说：“工人技师享受主任科员待遇，开车的驾驶员居然比副局长还高，这不合理嘛……”。工人技师涉及公路养护、维修电工、广播电视线（机）务员、地质勘探、农艺等数十个岗位，并非余则铭等少数官员心中的驾驶员。诚然，工人技师与公务员工作分工不同，政治待遇不同，但技师享受什么样的生活待遇，国家有明确规定。余则铭岂能以“技师不能比副局长高”为由降低技师待遇呢？再者，工人技术等级最高只能晋升为“技师”，反之，公务员、事业单位管理人员和专业技术人员等职务和职级晋升的空间则越来越大，县及乡镇级机关的普通公务员也可晋升到“县处级”以上，差距已明显被拉大。余则铭的这种说法是对工人技师的严重歧视！信访程序被“终结”？& && &为了维护自身的合法权益，苍南五县的技师们依法向当地政府及各级人力社保部门信访讨说法。当地政府与人力社保局认识到降低技师津贴补贴职级标准依据不足，几县人社局曾联合前往省人社厅，书面请示要求“技师津贴补贴职级标准参照主任科员执行”，而省人力社保厅却不同意纠错。如今，各级人力社保部门串通一气，省人力社保厅拿出《关于同意温州市及所辖区县（市）完善机关事业单位工资制度实施办法的批复》（浙人社函〔2015〕103号）作为挡箭牌，说“省厅是根据你们当地人社局上报批复的。”各地人社局也拿出“浙人社函〔2015〕103号”作为护身符，说“我们是执行省厅的批复。”那么，上报降低技师津贴补贴的合法文件依据究竟在哪里呢？省人力社保厅始终遮遮掩掩，无法出示。& && &省人力社保厅对技师们的合理合法诉求不予支持解决，也不同意举行公开听证，却滥用信访复核权力，作出信访事项“终结”决定，并要求各级信访工作机构和其他行政机关不再受理。使技师们无法通过法定途径解决合法诉求。这种做法显然与国家信访局要求各地按照中央要求和《信访条例》规定：“对群众反映的合理合法诉求，要及时就地解决到位，不得推诿拖延、敷衍塞责”不相符。技师维权在继续五县技师表示：继续维权到底&&坚持讨个说法& && &据悉，五县技师代表已于日前赴省政府讨说法，省信访局、省人力社保厅、省财政厅有关负责人接待了技师代表。省人力社保厅工资处副处长余则铭承认2015年工资改革有“瑕疵”，表示下次会“微调”。& && &技师们认为：余则铭的思想认识还很不到位，而是用“瑕疵”来掩盖错误，要求省人力社保厅、省财政厅严格执行国家和省政府有关规定，恢复技师与中级技术人员（主任科员）享受同等津贴补贴职级标准等相关待遇。并表示：继续维权到底，坚持讨个说法。理由如下：& && &其一、降低技师的津贴补贴职级标准，违反《浙江省技师管理暂行办法》（浙劳人培〔1991〕53号）等有关规定。该暂行办法至今依然有效。技师到底享受什么样的津贴补贴职级标准，有章可循，有据可依，不是省人力社保厅的“施舍”。& && &其二、降低技师的津贴补贴职级标准，违反省纪委等六部门《关于规范公务津贴补贴问题的通知》（浙纪〔2007〕19号）文件规定：机关技师与主任科员享受同等津贴补贴待遇。& && &其三、降低技师的津贴补贴职级标准，违反国办发〔2015〕3号文件和浙政办发〔2015〕78号文件核心精神。首先，这两个文件规定“各地结合实际情况，拟订调整具体办法，按程序报批后组织实施。”文件明确省人力社保厅只有审批权，没有事先拟订权。其次，这两个文件规定“调整基本工资、规范津贴补贴，冻结规范津贴补贴的增长，不得自行提高津贴补贴水平和调整津贴补贴标准。”根本就没有涉及“托低”工资问题，更没有授权省人力社保可以制定“双重标准”，降低欠发达地区工人技师的津贴补贴待遇。& && &其四、降低技师的津贴补贴职级标准，违反国家和省委、省政府的托低政策。托低政策的实质是“托低、稳中、限高”，以缩小差距为原则。工人技师机关事业单位处于最底层，属“弱势群体”，待遇并不高，根本不是“限高”对象。省委、省政府的托低政策是：对全省欠发达32个县实行“托底地区统一实行津贴补贴控制水平线50400元/年·人（基准线）”的托低政策。余则铭等人将托低政策的“统一的津贴补贴控制水平线”篡改为“统一的津贴补贴职级标准”来降低技师们的津贴补贴职级标准，明显与省委、省政府托低政策实质相违背。& && &工资福利及津贴补贴是事关广大干部职工切身利益及社会和谐稳定的大事。如今是法制社会，中央要求各级政府依法行政、讲规矩，政府“法无授权不可为”。而省人力社保厅领导却不执行国家和省政府文件规定，暗地里搞“双重标准”，降低欠发达地区技师津贴补贴职级标准，这是没有任何道理的。（温州技师 报道）
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& && &《浙江省技师管理暂行办法》规定：“技师、高级技师在任职期间，除享规定的职务津贴外，还分别享受本单位中、高级技术人员的有关福利待遇。”省纪委等六部门文件规定：机关技师与主任科员享受同等津贴补贴待遇。
& && &永嘉县人力社保局为何不执行？请徐局长给个说法！
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核心提示：今年，浙江省政府工作报告将“加快推进‘最多跑一次’改革”列为深化政府自身改革的第一项重点改革任务。车俊省长担任省政府推进“最多跑一次”深化“四单一网”改革协调小组组长。3月1日下午，省政府新闻办召开浙江省“最多跑一次”改革新闻发布会。
新蓝网-中国蓝新闻客户端3月1日讯（记者 俞笛）今年，浙江省政府工作报告将“加快推进‘最多跑一次’改革”列为深化政府自身改革的第一项重点改革任务。车俊省长担任省政府推进“最多跑一次”深化“四单一网”改革协调小组组长。1日下午，省政府新闻办召开浙江省“最多跑一次”改革新闻发布会。省编办主任鞠建林、省政府副秘书长陈广胜、省发改委副主任翁建荣、省国土厅副厅长张国斌、省工商局副局长马剑平、省统一政务咨询投诉举报平台管理办公室负责人王宏出席发布会介绍有关情况并答记者问。省政府新闻办副主任季晓斌主持。这次省政府提出“最多跑一次”改革，在省级有关单位、市县人民政府及其部门、承担行政职能的事业单位和乡镇（街道）全面推开。到2017年底基本实现群众和企业到政府办事“最多跑一次是原则、跑多次是例外”的要求，力争覆盖80%左右的行政权力事项。同时，以各级政府办事效率明显提高，全省发展环境明显改善、活力明显增强，群众和企业的获得感明显提升作为检验标准，评价改革成效。目前，58个省级部门（含中直部门在浙机构）和11个市都已在浙江政务服务网公布了第一批“最多跑一次”事项。其中，省级750项（省直单位516项，中央直属部门在浙单位234项）；设区市本级平均674项；县（市、区）平均364项。发布会现场还回答了媒体记者关心的问题，小编带大家简单了解一下。围绕“最多跑一次”改革，浙江的“互联网+政务服务”将有哪些新举措？陈广胜：省政府办公厅负责介绍浙江政务服务网建设、打通信息孤岛、实现信息系统整合和数据共享等方面本年度的工作目标、进度和举措。拟定目标为：3月底前，实现省级人口、法人等基础数据库向各级行政服务中心开放共享接口，完善政务服务网移动客户端APP，建成省级电子文件归档、电子印章等应用技术支撑体系。4月底前，完善网上咨询、网上预审平台及工作机制，推广“在线咨询、网上办理、快递送达”办理模式，促进网上网下融合。5月底前，基本建成政务数据资源共享交换体系，以投资项目为重点，推进各领域信息的共享和利用。完成公众评价、电子监察体系建设，对政府服务事项实行全方位监控。下一步，浙江在抓好改革落地方面有哪些举措和安排？鞠建林：加强对各项改革工作的考核督查。“最多跑一次”改革已列入部门目标责任制考核，作为各部门年度考核的重要内容。同时，省政府已建立“最多跑一次”改革的专项督查制度，6月份省政府办公厅牵头开展专项督查，查找短板，对于不认真履行职责、工作明显滞后的地区和部门，要启动追责机制。发挥“两代表一委员”、企业和群众代表以及新闻媒体的监督作用，坚持“问题导向”，着力破解群众和企业办事的“痛点”“堵点”，以外部倒逼来确保改革落地。吸收电子商务领域的经验做法，依托浙江政务服务网，运用实施网上办事评价系统和电子监察系统，对政务服务进行全方位监督。由人民群众对政府的办理情况进行评价，满意的可以“点赞”，不满意的可以“差评”。通过大数据的汇聚、分析，进一步提升政务服务的质量和效益。
来源：新蓝网-中国蓝新闻客户端编辑：杨飞婷