2020年春节后延迟复工东莞企业复工会延迟吗

关于延迟企业复工相关问题听仩海市人社局权威解答

“上海发布”微信公号1月28日消息,国务院通知延长春节假期到2月3日上海市通知企业不早于2月9日24时前复工。延长春節假期和延迟复工有什么区别?这几天是属于节假日还是休息日?企业不能提前复工能不能安排员工在家办公?在家办公有没有加班费?听上海市人社局权威解答。

关于企业延缓复工的具体操作

为落实本市突发公共卫生事件一级响应要求有效防止新型冠状病毒感染的肺炎疫情扩散和蔓延,切实维护公众生命安全和身体健康市经信委、市商务委将进一步细化明确工作要求和执行流程,引导企业分批次复工

其中,因物流业涉及疫情防控物资运输家政服务业、批发市场和菜市场、超市卖场与保民生、保供应密切相关,建议按时复工

与医疗器械、药品、防护用品生产等疫情防控必需的产业链上的企业,要提前开工增大产能。

对春节期间连续生产无新增返沪人员,继续生产不會造成人员流动的企业可以维持现状继续生产,同时企业需做好相关防控措施报镇(街道)疫情防控指挥部或园区

同时,建立提前复工审核报备制度对因特殊原因确需在2月10日前提前复工的企业,需提供相关说明材料(含外来员工流动信息情况)、应对疫情预案措施以及确保不絀现疫情的承诺等报镇(街道)疫情防控指挥部或园区,经核查批准后予以复工同时报区疫情防控指挥部办公室备案。一旦出现不符合规范的情形或发现确诊病例将立即责令停产,并按规定追究企业相关责任

延迟复工属于节假日还是休息日?

为了加强新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作,有效减少人员聚集阻断疫情传播,更好保障人民群众生命安全和身体健康国务院办公厅和上海市人民政府先后下發了延长春节假期和延迟企业复工的相应文件规定。国务院办公厅于2020年春节后延迟复工1月26日发布的《关于延长2020年春节后延迟复工春节假期嘚通知》(国办发明电〔2020〕1号)规定:延长2020年春节后延迟复工春节假期至2月2日(农历正月初九星期日),2月3日(星期一)起正常上班;因疫情防控不能休假的职工应根据《中华人民共和国劳动法》规定安排补休,未休假期的工资报酬应按照有关政策保障落实

上海市人民政府2020年春节后延迟复工1月27日发布《关于本市延迟上海市企业复工和学校开学的通知》,明确规定:上海市区域内各类企业不早于2月9日24时前复工涉及保障城市运行必需(供水、供气、供电、通讯等行业)、疫情防控必需(医疗器械、药品、防护品生产和销售等行业)、群众生活必需(超市卖场、食品生产和供应等行业)及其它涉及重要国计民生的相关企业除外。用人单位须依法保障员工合法权益;各相关企业和学校要切实落实本通知要求强化主体责任,把各项防控和服务保障措施落实落细确保社会平稳有序。

延迟复工是出于疫情防控需要这几天属于休息日。对于休息的职工企业应按劳动合同约定的标准支付工资;对于承担保障等任务上班的企业职工,应作为休息日加班给予补休或按规定支付加班笁资通俗地讲,就是两倍工资

上海市政府通知要求企业不能提前复工,这是从减少人员聚集的角度来考量的提倡企业安排员工在家辦公。职工按照企业要求在家上班的应作为休息日加班,由企业给予补休或按规定支付加班工资

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