FM2018度假 怎么按体力阵容法国对丹麦轮换阵容

Fm选阵容的时候的快速挑选是按什么?怎么设置成按照状态体力之类的而不是能力值?【fm2018吧】_百度贴吧
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Fm选阵容的时候的快速挑选是按什么?怎么设置成按照状态体力之类的而不是能力值?
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足球经理2018中文破解版
大小:2.59GB
语言:简体中文
类别:体育竞技
类型:国产软件
授权:免费软件
环境:Windows10, Windows8, Windows7, WinVista, WinXP
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想要成为足球场上的绝对霸主吗?想要成为足球场上的闪耀之星吗?那就不要错过这款经典的体育模拟游戏足球经理2018破解版。系列足球模拟经营游戏《足球经理2018(Football Manager 2018)》近日正式发布,由Sports Interactive开发、SEGA发行。足球经理2018是一款由SEGA发行的大型足球俱乐部经营游戏,该游戏吸取了2017前作因为没有中文而被差评的教训,《足球经理2018》在发售时就支持简体中文,并且汉化质量很高,不会出现机翻的情况。内容方面,游戏提供了2500个足球俱乐部,超过60万真实球员和工作人员,能让玩家实现自己的足球梦。另外在足球经理2018破解版游戏中你将沉浸在足球世界里,玩家将继续扮演一名足球经理,赛场内外的所有抉择握在你手上。游戏中任何球员的行为和情绪都将影响到队伍的和谐,队伍出现问题比赛的结果也会受到影响,因此如何保证球员之间和平相处,以及如何拟定球场战术等问题都将考验身为一名足球经理的你。在游戏中玩家将训练球员,安排出场球员,精心策划战术并带领球队取得比赛的胜利。游戏中的策略经营内容和足球元素都十分吸引人,感兴趣的玩家不妨把这款完美整合的足球经理2018中文破解版下载回去体验一番,你指的拥有。足球经理2018全新内容1、仿真球探系统:重现全球顶级俱乐部采用的技术,包括详细的、丰富的球探设置等内容。2、团队精神:建立深厚的伙伴关系,并保持友好的气氛,让你的球队发挥最佳表现。3、运动医学:全新的医疗中心,让你全面掌握球员受伤情况,并在训练过程中给以相关建议。4、以分析战术为中心的战术界面:全新赛前简报能让您为后续比赛做好充足准备,同时新的球员角色也可以为你提供更多元的球员安排。5、足球情报:拥有最真实的转会市场,充分反映转让费和合同价格飙涨。足球经理2018游戏特点1、在全球最负盛名的 50 个足球国家一展身手2、选择任一 2500 个足球俱乐部,成功夺下冠军3、与超过 60 万名真实球员和工作人员一起畅玩转会市场4、忠实呈现自己的足球理念足球经理2018破解补丁使用说明1、首先下载并解压游戏压缩包,之后成功安装好足球经理2018游戏2、然后将破解游戏补丁完全覆盖游戏目录3、之后就可以开始游戏了足球经理2018战术攻略第一部分 理论部分一、难度选择FM是可以选择难度的,在哪里选择难度呢?1、开档时有个选自己的履历,这就是难度选择之一。其中有业余球员、半职业球员、职业球员、前国家队球员等几个选择,这个会影响你在游戏里的声望。选择前国家队球员,那么你的声望最高,球员比较听话,比赛难度就降低,其他依次类推,不想自虐的建议选择前国家队球员。举个例子:你选择的是业余球员,那么你要是执教一支豪门球队,那些大牌就很可能不听你的,怀疑你的执教能力,造成士气低落,而士气又是影响球员实力的重要因素,一旦士气不佳,那么比赛难打也就不奇怪了。即使强如梅西C罗,当他们士气低落时,一个普通的后卫一样可以防住他们。士气对球员能力的影响后面会说到。2、还有一个地方也可以选择难度。就是赛季开始前,董事会会让你选择奖金,奖金越高难度越低。选择低奖金,电脑通常会有超常发挥,称之为AI加成。这种难度下,你会发现联赛要夺冠比较难。选择正常奖金,那么双方正常竞争,就是拼战术。这种难度下,始终会有一两支球队和你争夺冠军,打出你都意想不到的成绩,一直和你拼到最后1、2轮。选择高额奖金,自然是自己加成了,你的球员跟打了鸡血一样生猛,毕竟钱多,有钱能使磨推鬼。这种难度下,电脑不会刻意和你争夺冠军,提前几轮夺冠那都不是事儿。二、评星的重要性1、我方助理教练会提供我方的阵容深度助理教练会提供给你这个评星图,可以直观看到我方各个位置球员的好坏,评星越高球员能力越强,这就是我们选择阵型、战术、及首发人员等等的依据。一般情况下评星高的必须首发,不然系统就会认定你不上主力消极比赛或者不想赢得比赛,进而判断比赛输球,不管你怎么SL都不会赢,就是这个原因。但是要是每场比赛都是评星第一的首发,那他不累成狗吗,这就涉及到一个轮换原则,后面会讲到。2、我方球探也会提供对方的报告,所以我们也可以看到对方球员的评星,而我们就是根据这个评星来制定战术的。球探不仅可以提供对方球员的评星,还会提供对方主教练的信息3、这里不得不说一下助理教练和球探,因为他们是给我们提供评星报告的人员,没有他们,我们制定战术将无从下手,可见这两个职位对于一个球队有多麽重要。助理教练和球探的双评当然越高越好,双评越高,对球员能力评价越准,对你制定战术造成的误差越小。如果你带的是一支声望低的球队,好的助教和球探不愿来怎么办?那么找一个和你助教评价能力差距最小的球探去考察对方,这样就可以把你得到的双方的评星图之间的误差最小化。4、我方评星图只能看助教的,对方评星图只能看球探的,切记!5、评星并不是一成不变的!它是由球队自身实力决定的。比如开档广州恒大,助教对张琳芃的评星假设为3星,但是你要是开档纽卡斯尔,再去看张琳芃,估计就只剩下1星,如果开档皇马,这时去看张琳芃,可能就变成了0.5星。再比如球员A,最开始助教给出的评星是3.5星,但是当你买入一名顶级球员后,他的评星就可能会降为3星,这并不意味着你买入顶级球员后球队的实力不增反降,其实这时你看对方球员的评星也会降低。很有可能对方的梅西也由原来的5星降为了4.5星。另外当球队声望升高后,评星也会降低,当然对手的评星也会相应降低。三、协防自己阵型的弱点以及查找对方阵型的弱点—比较评星重点!这个是重中之重!所有核心的东西都在这里了。有了评星图我们就可以根据双方评星制定战术了。什么情况下本方可利用对方的弱点或对方会利用本方的弱点呢?就是在评星体系中,关键位置大于等于一颗星的时候,本方就可以利用对方的弱点,反之,也是一样。关键是谁和谁比!下面各个位置依次讲解。1、边后卫DL 如果我方DL比对方AMR、MR、WBR、DR中的任何一个少1星及以上,那么我方左边路不设置专门人员进行协防的话,这条边路必然被爆。那么怎么设置协防呢?就是加ML或AML,职责必须为防守,这就是协防。那么什么时候用ML,什么时候用AML呢?这就得比较双方MC的评星了。如果我方MC体力充沛(体力在95%-100%之间)并能压制或反压制对方MC且AML体力充足时(体力在95%-100%之间)就可以用AML(只是可以用,不是必须用);而ML适用于所有情况,推荐使用ML进行协防。注:压制就是我方在场上的最强MC比对方在场上的最强MC高1星及以上;被压制就是对方在场上的最强MC比我方在场上的最强MC高1星及以上;反压制就是我方在场上的最强MC与对方在场上的最强MC差距在0.5星及以内,即我方不能压制对方,对方也不能压制我方。压制、被压制、反压制与MC数量无关。以上是评星不足需要协防的情况,下面说说第二种需要协防的情况。当DL体力不足(体力在95%以下)时也需要协防,协防方法与前面一致。2、中后卫DC 首先至少2个DC上场,那么什么时候必须用到3DC?(1)、当我方最强DC评星低于对方最强ST1星及以上时必须设置协防,即启动三中卫阵型。(2)当我方最强DC评星低于对方最强ST0.5星,第二中卫低于对方最强ST1星及以上时必须设置协防,即启动三中卫阵型。但如果第二中卫也只低于对方最强ST0.5星,也就是我方2个中卫都只比对方最强ST低0.5星时是不需要三中卫的。(3)体力在95%以下时也需要协防,即必须三中卫。这里需要注意的是只有当能防住对方ST的中后卫体力不足时才需要协防。举例说明:对方前锋4星我方DC1 4星 体力96%;DC2 3星 体力92%这时是不需要3中卫的,这种情况与DC2的体力无关,因为DC1就足以防住对方前锋;但是如果DC1的体力为93%,那么就需要三中卫了,DC1体力不足相当于防不住,DC2只有3星本来就防不住,自然得3中卫。这里顺便说说体力的分区:体力分为3个区间--95%-100%(体力充沛,谁评星高谁首发,不能轮换);94%-91%(体力不足需要协防,可以轮换);90%及以下(建议下放预备队,下放预备队是为了防止首发或替补人员选错,造成输球)(4)DM需要协防时也需要启动三中卫阵型,后面会说到。(5)3DC的站位:2DC阵型是不存在站位问题的,谁左谁右没有关系,但是3DC有个居中的问题,那么居中的那个DC到底是选最强的还是选最弱的呢?在3DC体系里,当三个DC都防不住或都防得住对方ST时,最强的DC居中,其余情况都是最弱的DC居中。3、边后卫DR 原理同DL。这里需要补充的一点是一个球员DRL都可以打的情况怎么看他的评星。比如切尔西的阿斯皮利奎塔DRL都可以打,并且在DRL位置的评星都是排在第一的,在DR为3.5星,在DL为2.5星。这时如果你的两个边后卫评星在1.5星及以下,那么不管他出现在哪边,你的两个边路都是需要协防的,这是为了防止他在比赛中换位。如果你的DR为2星及以上,那么右边路则不需要协防。4、进攻型边后卫WBLR 原理同DL5、后腰DM 只使用一个后腰!无需使用双后腰、三后腰。这里看似和现实中的战术相矛盾,实则不然。比如现在用得比较多的4231,我们把其中的“2”称为双后腰,其实它的站位是2个MC或2个DM平行站位或1个MC+1个DM的前后站位,只是将MC和DM统称为了后腰而已。这样看的话,这里的单后腰加上下面会提到的中前卫也至少是2个人了,与现实战术并不矛盾。(1)、我方DM比对方AMC少1星及以上时必须协防,注意这里协防不是加后腰,而是加中后卫,即启动3中卫阵型。同样DM体力不足也需要三中卫协防。(2)、对方是442、352等中场平行站位的阵型时,是不是意味着对方就没有AMC呢?虽然对方在站位上没有体现出前腰,但是如果对方的MC、ST在AMC位置有评星,那么对方实际上是有前腰的,称之为隐形AMC,这点也需注意。6、边前卫ML 主要用于:(1)、边后卫需要协防时(2)、AML体力不足需要缩短阵型时(3)、MC被压制或MC体力不足需要缩短阵型时(4)、不能利用对方右边路弱点时这里统一说一下FM2014的进攻发起点。主要进攻发起点包括AMLRC及居中MC(此MC必须要在AMC位置有评星);次要进攻发起点包括AMCLR、MLR、MCLR。边路能利用弱点就用AMRL、中路能利用弱点就用AMC或居中MC(须在AMC位置有评星);不能利用弱点时就用次要进攻发起点发起进攻。足球经理2018国米开档攻略1.话不多说,先上战术,看下图2.主要战术思想是利用前场紧逼,持球进攻时节奏放慢,主打两翼配合配中路直塞,一旦丢球从前场进行反抢,逼迫对方后卫前和门将,降低对方出球成功率就地反击,故进行了阵型收缩和放手前压。位置配置:前锋:全能前锋进攻,第一赛季由于二弟的存在换成了突击前锋。边锋:前期左边内锋策应,后期改成左边前场组织核心,右边边锋策应。前腰:前场组织核心策应。中场:左边抢球机器防守,右边全能中场策应。边后卫:左边进攻型边后卫进攻,右边进攻型边后卫策应。中后卫:中后卫防守。人员要求:前锋:能传能射能抢,团队合作要高些。边锋:左边内切,传中近门柱,后期面对强队改成左边组织核心,组成双核。右边锋速度传中射门全能型。前腰:身体要好,团队合作高。中场:左边抢球机器,速度,能具备高空防守能力,右边全能就是能传能射能抢了,需要全面的球员,团队合作。边后卫:速度耐力很重要,左边大胆进攻和左内锋形成左边走廊,左中场抢球机器就是给左边后卫补位。右边策应,支援右边锋的各种突破撞墙配合,45度传中。中后卫:速度第一,要有良好的工作投入和放手站位,当对方被紧逼被迫开大脚时,抢球机器和两中卫形成第一道反抢阵线。进攻时,基本只留两中后卫和左中场防守,一旦前场丢球就地紧逼,迫使对方开大脚,后场接球后重新组织进攻。国米开档人员情况1.守门员汉达诺维奇依然生猛,卡里佐替补问题也不大。2.后防线引进戈尔达尼加,加上米兰达、穆里略、诺基亚和安德雷奥利,右边后卫引进摩纳哥图雷(开档164潜力)加上桑顿替补彻底解决国米边卫问题,左边后卫安萨尔迪能战一年,替补长友佑都,等待迪马尔科回归。3.中场给坎德雷瓦引进替补本蒂维吉那,孔7,梅德尔抢球机器(没办法,好的抢球机器太少,能防高球的更少,只有改造孔7),右中场布罗佐维奇,提拔青年队格诺库里(gnoukouri),左边内封巴博萨(太喜欢他,改成了右脚)和埃德尔。4.前腰巴内加和马里奥,前锋伊卡尔迪一人够了。5.处理掉鞭子,梅洛,佩里西奇,比亚比亚尼和丹布罗西奥。足球经理2018球员转会攻略FM16与FM17对比1、很多人说这作其实就是个FM2016威力强化版,个人比较认同这个说法,但不是说这作不好,而是说这作确实还不错,16其实也不差,但是引擎实在太烂了,导致游戏性不足2、受贝莱林英雄传的影响,很多战术设计反映到场面的表现就是以边后卫传中来终结,而且你还不能不这么做,因为你不这么做,等待你的只有一个结果,输掉比赛,所以即使我这种不怎么注重战术的人也没能玩过10个赛季,而14与15都是接近30个赛季才有厌倦感。3、新引擎的具体表现我觉得可以概括为灵活多变,比赛的场面更像是一场真实球赛,你永远不知道下一秒会发生什么,对比赛的期待感与紧张重新回来了4、球队的战术可以更忠实的实现你的战术设想,全部球员都智商上线,不会再有发呆或者空门飞机的情况5、另外,我觉得16的烂不仅在于边路传中的问题,更在于病态般的注重临场指挥,喊话成了必须的东西,这非常烂,对比赛时要看点其他东西的人来说增加了很多烦恼,17的喊话威力降低了不少,对比赛结果的影响重新回到了球员与战术上,值得表扬球员转会心得1、随便谈谈曼联的开档,17中当人贩子的难度增大了很多,所以开档想要清洗半支球队明显不现实,而很多球员也很难买,以往的大牌们不会因为欧战问题而不来你的球队,只要你的球队声望高,没有欧战也无所谓,但17当中明显更真实的表现出了欧冠资格的重要性,贝尔、哈梅基本不鸟你,开档的大牌选择非常有限,清洗之后怎么换也是个问题,曼联工资开档很高,而且冗员很多,看似很强其实内忧不少2、先说鲁尼问题,我觉得鲁尼不用卖,至少打攻击型中场进攻职责与拖后前锋进攻职责时的表现很稳,而且接盘侠很少,用20M买来的家伙不见得比饼王更强(奥斯卡都要至少50M才放人3、然后必须清洗或者不用的就是一个人,小猪,你把他调上来会跟你要主力影响更衣室气氛,战力也不强,卡神论场上表现可以完爆之,能出手就出手,不能就扔预备队,杨也很难卖出好价格,但是杨打左后卫的表现很稳,可以留用,不笑死神可以留用,但是恒大有可能来买,10M+的价格就卖掉吧,可以补的人选有佛罗伦齐与达尼洛,达尼洛很大可能被挂牌,佛罗伦齐10M+15M分期能买来,但是工资要求不低,我这谈崩了补了达尼洛,然后达米安也可以卖掉,囧斯右后卫替补稳稳的,中卫位置储备很充裕,半个赛季来看布林德+拜利是最佳选择,斯莫林搭配谁都很稳,我比较偏好左中卫用左脚的中卫所以补了纳斯塔西奇,马竞的吉梅内斯可以用37.5M(包括20M分期)+40%下次转会分成的价格签4.个人认为很值,但是因为强迫症还是补了左脚中卫中场不需要大变动,波霸+埃雷拉的组合很棒,费莱尼可能不错,但还是卖掉了罗霍也卖掉了,不是因为他不好,而是我实在不想休赛期再感受一下卖不掉罗霍的绝望了,前场没必要补强,而且也没什么好选择,拉什福德打个轮换不错,堪称超级替补,德佩、马夏尔可以用一赛季打出表现后再卖,前腰位置的马塔是神,而无论什么位置姆希塔良与林嘉德都很好用。足球经理2018提高商业收入技巧1、引进中日韩的球员可以增加当地影响力,增加球衣销量,但不是每个中日韩球员都能增加,一般来讲洲际影响力的,但中国球员不像日韩球员在欧洲踢球的这么多,因此不能单看声望,最简单的解决办法就是让球探带份报告回来,如果球探报告说能增加商业收入,那就100%没有问题,而且报告会给出每年大约会增加多少商业收入,如果以后该球员声望越来越高了,这个收入也会增高,有的中日韩球员还是可以勉强踢个豪门替补或是小球队主力的,并且转会费不高,有的甚至一年的商业收入比买他的转会费还要高;2、中美日商业卫星,要注意,韩国卫星不行,只能中美日,最多每个国家一个,一共三个;3、也是我最想普及的,那就是每次国际比赛日的那两个礼拜,以及每次赛季结束的间歇期,很多人都是把安排友谊赛的职责交给助教,这是是为什么我说这个技巧并不高大上,但知道的人却不多的原因,其实季前热身赛一定要自己亲自安排,选择“飞行拉练”,因为助教只会默认安排普通的友谊赛,我们选择飞行拉练之后,一般选择最多的是去中、韩、日、卡塔尔、马来西亚、印度等国,4.有时也会去巴西和阿根廷,当然并不局限于此,这只是比较偏爱去的,这些国家都可以让你的俱乐部增加在当地的影响力,在每个赛季赛季结束的财务总结,就会看到因为去了XX国家,在当地受热捧之类的话,然后增加了商业收入…如果是英格兰、德国、西班牙这些国家是不行的,还是要找亚洲美洲的国家,中韩日卡塔尔马来西亚印度阿根廷巴西都亲自试过了,肯定没有问题,其他国家没试过不保证,但肯定不止我举出的这几个国家,另外阿根廷和巴西通常要多去两次才会有商业收入的增加,不像前面那几个中东、东亚、东南亚的国家立竿见影…另外由于这些亚洲俱乐部实力偏低,也可趁机多磨合阵容和提升士气,当然南美俱乐部实力稍高于这些亚洲俱乐部……5.另外就是假设你有个中国(或日本)比较有影响力的球员(或者说卖的动球衣的球员),在有个中国(或日本)的卫星俱乐部,再去中国(或日本)踢巡回赛(因为拥有那个卖的动球衣的球员再去他的所在国会受益更高的),这会是一笔不菲的收入!相关问题1《足球经理2018》内存不足跳出的解决方法?答:date文档里的fronts文件要用游戏自带的,不能用汉化补丁中的覆盖,这样就不会跳出了。如果打过汉化补丁的话,把fm2018压缩文件中的date文件夹中的目标文件夹解压出来,覆盖到游戏文件夹中去。另外注意的一点就是游戏要使用全屏模式玩,一般就没有问题了。2.《足球经理2018》怎么避免大范围伤病?答:其实这个东西就是些小细节处理得好不好的问题,为什么fm总有玩家反应伤病多,其实还是因为绝大多数玩家不太喜欢研究细节化的东西,比如有些玩家连比赛都恨不得跳过,训练都恨不得交给助教,买人都恨不得交给总监……自然也就更顾不上这些细节的东西了。最后说一个客观影响条件,那就是队医能找好的就找好的,别忽略了,fm其实每一代都有小幅提高队医的重要性,甚至在这代还多分出个运动科学家,医疗组不是摆设,不要忽略了。
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体力究竟有什么用?
体力低了,是会按比例降低球员身体属性?会增加伤病概率?还是会降低球员的全部属性?比如体力很低,他是仅仅跑得慢了,还是射门也不准了,还是容易受伤?
这玩意也是玄学,我一直保持轮换开场体力少于95的,一般就轮换。碰到开场80多体力的曼城还是没踢过,下半场全是红色体力,我加强逼抢,提速,一样没扳回来,大概球员能力不行,平均cp130不到
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