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五开党谈梦幻各种任务奖励 现在不赚钱了
奖励任务五开
梦幻西游五开不得不说的现实，如题楼主要来揭示一下梦幻五开到底赚钱不赚钱的。其实很多人盲目的五开最后发现其实根本不赚钱。楼主一组飞身五开129每天在线十个小时也就是说点卡钱每天都是450W。那么我们来算一下我们的收入到底有多少?
首先众所周知飞身五开必做的就是神器任务。一天两个神器普通神器3星转神器2星积分换算也就300W左右。耗时90分钟。
副本。副本这个东西其实说白了就是玩几率。就算你辛辛苦苦每天刷三个副本积分能抵点卡钱。出的物品基本属于自己 但是你会发现你刷一个星期的副本不见得会出5本兽决 必须吐槽一下 齐天的套马跟阎王战。金豆豆回答问题跟打地鼠。不要说什么你每个星期都有附魔宝珠。你要是收个大闹BOSS 你要得120W的东西你才叫保本懂吗(收BOSS60W 自己的BOSS本身可以卖60W)。
常规活动每天的飞贼+美食。先说中午的飞贼 一组129我算5000一个回合 平均一个小时杀7轮*4只怪==14万梦币 其中除去点卡每个小时一个号5W梦币 收入5*5=25万梦币 两个小时也就50W 而且还是你杀得算快了。我还没跟你算装备耐久度 宝宝装备耐久度 符石耐久度 宝宝寿命 不黑不吹。飞贼连续杀了一个月 最好拿了一本兽决 连个避水珠都不见。晚上的美食跟飞贼差不多 楼主都是两个回合结束。表示有些大红区兴许你还抢不着美食怪!四个小时利润才100W
下面我们来说比较有挑战性的怪。奇谭奇遇剑灵衣冠。首先说奇谭门票 大家都知道5*150*750点 无论在什么区都能换一个超级净瓶了吧。奇谭运气好也就两三本兽决。运气不好票钱都值不回来。而且杀了半天 钱也不多 点卡钱还需要支付。你觉得真心赚钱吗?奇遇九色鹿上下简单是简单。无非是金银锦盒强化石。很不幸 楼楼现在连上面两种物品都不出了。不要说有内丹树苗兽决拿。现在的节日小副本都还有高兽决呢。维摩诘楼楼已经空车三周了 7周会不会可以召唤神龙呢 全服有几个人拿过?剑灵地图很多人都受不了。奖励一般 运气不差就两三本兽决吧 现在最后的珍珠也就是60-80。楼楼已经很多年都没拿过100以上的了。不要跟我说魏王。魏王累死累活基本就是五C66。衣冠禽兽这个挑战性有点高 据说直逼4星老神器 楼楼没杀过。楼楼宝宝每天的寿命吃一个豆斋果 也就刚刚保住 不想再去送菜了 可能一个区也没几个队伍能杀衣冠。
奖励任务五开
楼楼辛苦了一上午 要去吃饭了 今天基本零收入。等下开号去打宝图了。打宝图我最喜欢 稳稳定定一个号200W 这些话我会乱说 不过真心累成狗 祝福楼楼神器出大五宝法宝任务书吧 五开真心累
希望策划能看到这个贴子 把梦幻的物品几率稍微提高一点点。不提高也没事 哪怕是少点黑人 黑我大五开就好了 搞得民不聊生。我不愿意看见梦幻这么堕落下去 更不愿意看见那些玩都没玩过五开的人说什么轻轻松松月入5千。看来只能去做真正的任务了
楼楼只是站出来说了很多实话。老是有很多喷子恶意的黑我们五开 其实五开的产出并不多。以前不是以前的梦幻了 也别盲目跟风 觉得五开赚钱。每天辛辛苦苦在线。等你每天看见各种耐久度不够。宝宝不肯参与战斗。检查到你点卡不足的时候就晚了。良心贴。
楼楼最后友情提示一句。五开跟单开差不多 只是说五开得物品的几率是百分之百 是自己的 并不是说提高物品几率。
一大波高端五开来袭 楼楼表示根本不在乎喷子怎么喷 毕竟清者自清。五开真的那么赚钱 真有时间在这里喷我一个垃圾五开吗 真逗 发个帖子就让你们分分钟损失几百万。快点去五开了二狗子
不要总说什么妖王或者夜叉。你觉得一个点卡13500的区是垃圾区吗。你觉得蹲点能抢到夜叉妖王吗。真的是自己打自己的脸。就算你抢到夜叉 你能保证次次三黄两黄吗。一个小时在线至少要一次三黄才够一百万利润。还有封妖作为一个点卡13500的不是大火区 是什么真的次次能抢到变异?就算你抢到变异 你能保证保证每个小时后都有妖吗。别忘了妖怪是十分钟刷新一次 哪怕是一次性出再多的变异 00 10 20 30 40 50 就刷新 别以为我不知道刷新的规律 妖王也一样
奖励任务五开
玲珑宝图我不知道。你要说你次次玲珑宝图出100戒指我有什么办法。我反正次次玲珑宝图五张最多赚百多。没喷子那么好的运气 五张玲珑宝图五本戒指书赚2500W
说月入三千的知道是什么概念吗。平均每天2000万。就算兽决60W一本 你一天要出30本才够本 我相信大多数人都有那种运气
反正我们区是没有十个以上过千万的。真心没有
你要这么说我没办法 我只能告诉你我们区就简简单单的五开 没有十个过千万的 没办法 那是别人的五开
其实你们要喷楼楼也要找点好的借口 说什么碗子山封妖只需要队长130级就好了。还有黑风山跟天火下可以五开杀 我真心无力吐槽 不知道是我傻了还是你们真心没玩过五开啊
求大神教我怎么五开黑风山还有天火下 都有130140珍珠拿 想到有大神可以五开杀我就有点小激动。开熏还有说什么碗子山队长130就可以杀 好激动 要不要今天去升级一个129啊
真心是认认真真的在写这个帖子。因为确实五开不怎么赚钱了。也老是看见随随便便来个人喷五开多赚钱多赚钱。你们天天那么秀五开赚钱 然后让网易不断降低你们的物品几率 想的真的是这样吗。反正我的物品几率是很低了。也许玩的版本不一样吧 楼主普通副本六个乌鸡水路金豆豆猴王天火上齐天 如果不需要五行 就不刷猴王 然后随便再选个普通副本 刷一个星期下来 五本兽决都没有 运气好有两三个修炼果。侠士本必刷侠水红孩子通天河大闹无底洞 同上一起 加起来没五本兽决 不过两三个修炼果。封妖蓬莱仙岛要遇怪 而且以前只需要两个回合 现在需要三四个回合。碗子山妖不能杀!夜叉本人带无底洞夜叉 没有比带无底洞更好的吧 最多出过三黄 差不多一个月一次 但是根本抢不到 满大街都是人。我真心找不到你们为什么那么赚钱了
我真的搞不清楚你们五开怎么那么赚钱。自己认识的五开也不少垃圾的 也有能杀地煞的 也有都说不赚钱。难道他们会骗我 一起合作过不少副本 也不见他们的物品比我好比我多。难道副本的钱还有区别对待?
玲珑图[编辑：墨荷]
(本文来源：叶子猪游戏网
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《人民的名义》暴露职场六大潜规则 你踩中几条？
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十年不追剧的我，破天荒追了一回《人民的名义》。因。为。实。在。太。热。了。感觉不看都对不起党国、要被人民抛弃了。不认识达康书记，都没法跟人聊天了。加班加点追下来，觉得甚是好看。除了盘根错节的官场生态之外，种种呼之欲出的官场潜规则，也是相当生动。官场是浓缩版职场。其实任何单位，都有台面下的潜规则在发威，它影响巨大，却很少有人会明白告诉你，全靠你心明眼亮自己悟。悟到了就得道，悟不到就可能一辈子做职场小白。有些东西，还是越早知道越好。所以《人民的名义》里暴露出的这六大职场潜规则，你有必要了解。01???身份决定圈子?同类人最容易结盟剧：《人民的名义》里，有个很别醒目的组织——汉大帮。高育良曾是汉东大学政法系主任，祁同伟、陈海、侯亮平都是他的得意门生。因为汉大政法系的血缘，这些人走得很近，很自然地形成了汉大帮，是个比较紧密牢固的隐形组织，前期互通消息，互相协助，在汉东政法系统影响巨大。跟汉大帮相对的，是以李达康为核心的秘书帮。李达康曾是前省委书记赵立春的秘书，和一批秘书出身的领导，形成汉东整治生态中的另一股重要力量。析：所有的职场都是江湖。人在江湖，单打独斗既危险又辛苦，所以会本能地拉帮结派抱团取暖。什么人比较容易结盟呢?是有相似特质的人——都毕业于同一学校、都来自某个城市、甚至都是秘书出身、都是农村苦孩子、都爱踢球、都是房奴孩奴……这些共同烙印，能拉近人的距离，让彼此觉得对方是同类，于是小联盟就产生了。比如，在一家单位，常常是本地人一起玩，外地人一起玩，同一批入职的人一起玩，同一批进入某部门的人一起玩，因为有天然的亲近感，有共同语言。类似汉大帮的联盟，在现实里的官场职场非常普遍。所以，如果你毕业于不错的大学，那么留在当地工作就是明智选择。因为你很可能在单位里遇到混得不错的校友，甚至校友帮，共同的出身，会让你比较容易被当成“自己人”，顺利融入核心圈。往大了说，你身上的很多特质，都可能是你的资源和优势，让你得到同类人的接纳和认可。学会利用这些资源，是初入职场者的必修课。02????利益决定立场????喜欢不重要，利益才是王道剧：如果说入职初期是以“血缘”定圈子，那么工作久了就是利益决定立场了。祁同伟本来是高育良的铁粉，但当他发现高育良不能对他升职提供有力帮助，就试图换山头抱沙瑞金的大腿了。而高育良尽管对祁同伟颇多不满，却因为利益一致，不得不违逆心愿，推举他，保护他，为虎作伥。其实高育良内心欣赏的是侯亮平，但侯亮平锋芒太盛难以控制，又对高育良的利益造成冲击，所以，他不愿跟侯亮平走得太近，不愿承认侯是“汉大帮”的人，俩人最后甚至成了敌人。析:任何职场都布满利益冲突。在利益面前，感情往往变得次要。利益一致，讨厌的人也可以变成同盟队友。利益冲突，再亲密的朋友也可能化友为敌。所以，最后决定一个人是否跟你站在一起的，往往不是他欣赏你还是讨厌你，而是你是否对他有利。很多职场小白都会吃“分不清敌友”的亏。跟某同事挺合得来，相处融洽，便以为是队友，结果却被对方背后拆台捅刀。职场上不是讲感情的地方，所以少有永恒的朋友，只有永恒的利益。所以，了解谁是自己的利益共同体，比了解谁心里喜欢你，更重要。0?3?领导只会做对他有利的事?你的需求不算球，领导的需求才是需求剧:大风厂被卖，员工没了饭吃，为免遭强拆，全力护厂，引发一一六大火事件。但李达康没怎么考虑大风厂员工，为了政绩，甚至想在大火之夜趁乱拆了大风厂。是在沙瑞金注意到大风厂事件，并要求妥善处置后，李达康才强令各部门出钱，拿出几千万资金安置大风厂员工，还大力支持重建新厂。这态度的转变，当然不是李达康良心发现，而是他的需求变了。前期他想要政绩，想要GDP，所以需要拆掉大风厂。后期他想得到沙瑞金的认可，让沙瑞金满意，就开始考虑大风厂员工的权益。析:大部分职场都是如此。掌握生杀大权的领导，往往只会关注自己的需求，底层员工想要什么，在他心里并不重要。比如公司忽然来了一单急活，会有一大笔进账，但需要全体员工连续加班。领导多半会接下来，因为他的需求是赚钱。至于你是不是约了男朋友，是不是要去医院伺候老妈，不在他的考虑范围。领导的需求才是需求，你的需求再大，也要给他的需求让路。人都是自私的。菩萨才普度众生，领导只会做对自己有利的事。所以任何单位都会因为领导的私心导致一些不公平，不必抱怨愤懑，你要做的，是想办法让自己的需求和领导的需求趋于一致，这样你会很顺心。?04?出卖尊严者最可怕?伤你最深的可能就是他??剧:祁同伟给领导父亲哭坟、娶大自己十岁的官二代梁璐、为陈岩石家扫院子，为了官位无底线出卖尊严。他的心里只有利益，没有人格，更没有原则。他今天哭坟，明天就能谋杀陈海。今天给陈岩石扫院子，明天就能陷害侯亮平。得罪他的人，都没什么好果子吃。析：务必当心单位里那些阿谀奉承、无条件顺从领导的人。他们功利心太重，又没有底线，啥事都干得出，啥下三滥的招都能使，是绝对的小人。他们会为了自己的利益任意碾压别人，踩死你没商量。而这种人，往往又在领导面前受宠得势，你斗不过，搞不倒，又很难做到同流合污。所以，对他们的态度就是四个字：含笑远之。05美女自带优势?你累死累活，不敌她嫣然一笑?剧:高小琴，一个底层出身的姑娘，十几年间打造出了资产近百亿的山水集团，靠的当然不只是商业头脑，她的美貌也起了至关重要的作用。她身边都聚集着各款神通广大的男人，公安厅长、大型国企老总、副国级领导的公子……作为漂亮女人，高小琴特别懂得利用自己的女性魅力。那一颦一笑，那妩媚妖娆，是她闯关成事、叱咤政商两界的强大武器。有个小细节：以高小琴的年纪，本不该对《沙家浜》有兴趣，但为了讨更年长的权贵喜欢，她把这戏唱得炉火纯青。估计也是用惯了，所以在面对检察院的调查时，依然是笑靥盈盈，让侯亮平和季昌明都感叹“这个女人不简单”。析：在男权社会，漂亮女人在职场上永远有莫大的优势。一个相貌平平的姑娘，可能需要加无数次班、做出无数成绩、跑断腿累出病，才能赢得领导的一点好感。但一个大美女，可能一抹甜美笑容，就能达到相同效果了。而且，美女得到的关注和机会更多。汇报工作时，领导会愿意多看你两眼，多听你说几句。爱美之心人皆有之嘛。有应酬有谈判，领导自然会愿意带个好看的女下属去，他未必有非分之想，但雄性动物的虚荣心是天生的。而这种场合，非常容易跟领导拉近距离。所以，在同等能力下，漂亮女人往往更容易上位。这不公平不合理，但这是现实。在这种现实下，女人注重一点自己的形象，也是必要。0?6?领导是有局限的身边人近水楼台，疏离者原地等待剧：易学习是个勤奋踏实、一心为民的好官，却因为缺乏政治资源，在正处级上拖了二十年。为什么易学习得不到提拔?三位大咖给出答案：李达康：组织用人的时候，名额有限，自己眼前的干部都没安排好，谁还想得到易学习?何况易学习不跑不送，就会干活。沙瑞金：易学习总觉得自己的努力，组织上看得到。可组织是由一个个具体的人构成的，是由一个部门一个地区的一把手领导的，你如果不像一把手靠拢，不经常出现在一把手的视线里，不把一把手当成你的政治资源，就很难出现在考察范围里。高育良：主管领导任用自己熟悉的干部也情有可原。熟悉的，就知根知底，什么秉性、有多大能耐，大体心里都有数，用起来比较放心。析：真相了。职场上有许多易学习这样的人，可能你我就是——很努力，有成绩，但始终不得重用。因为离领导太远。我们总期待单位有公平公正的人事制度，总以为自己的努力领导看得见。可是领导毕竟是肉体凡胎，难免视野局限、感情用事，在做决定时，肯定更倾向于自己身边的红人，一来熟悉他的能力，二来了解他的忠心，所以“用起来放心”。如果你始终徘徊在领导视野之外，就算他知道你的努力和成绩，也很难第一时间想到你、义无反顾重用你。所以，我们不能太理想主义，如果想在单位有所发展，就必须在低头拉车的同时，记得抬头看路。要全面用力，才能有最大回报。未必多么煞费苦心地算计，多么自贬人格地讨好，但让领导熟悉你，知道你是个有能力、有诚意、信得过的好同志，还是非常必要的。否则，有好事他就算想到你，也未必敢用你。别把领导当圣人，很多时候，他们是短见而局限的。这世界从来就不简单，不管官场还是职场，体制内还是体制外，看不见的隐形规则都无处不在。你可能不屑，但还是应该知道，因为它实实在在地影响着你的前途和钱途。
本文来源：职场实用心理学
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本人是服务器进度第二的一个公会会长，因为老会长AFK，并且公会大量主力AFK。选了3个人接班管理公会。本人就是其中一个，但是另外2个有一个去了别的公会，一个AFK了(顶不住压力)。就剩下我一个人。
公会特供稿，以下内容并不代表网易言论
本人是服务器进度第二的一个公会会长，因为老会长AFK，并且公会大量主力AFK。选了3个人接班管理公会。本人就是其中一个，但是另外2个有一个去了别的公会，一个AFK了(顶不住压力)。就剩下我一个人。
最开始公会因10多个主力同时过年后AFK，5.2连25人团都组织不起来。后来我通过服务器招人，NGA招人。很艰难的能把25人组织起来了。10人进度很不容易的打到了5/13h，但是不得不说，我个人更喜欢打DPS，不喜欢指挥。让团员帮忙指挥的时候一个屁都不放他们，感觉就是一份苦差事。在公会25人团，招人，战术研究，打法分配，装备分配，DKP管理我全部一个人在管。但是我真的好累好累。特别是有时候你花了几个小时把这个BOSS研究透彻了，但是总有人不说攻略不看，你让他执行一点什么任务都完成不了，更有时候因为团员有事，直接放弃开荒。感觉自己有时候真的在做无用功。
我现在有一种很抱怨的思想，越来越严重。我付出很多很多却得不到理解。总有人喜欢黑你，黑手什么的，我本人是非常不喜欢别人黑我的。我一说再说让他们别黑，我受不了，没用。团员给我的感觉就是，你是会长嘛，你去好好搞好功课，晚上来教我们。太累了尼玛。还要顶着有个别优秀团员被别的公会挖墙脚的压力。有时团员和我吵架了，明明就不是我错了，我还要给他妥协，特别憋屈。
我说一下我最开始只是一个一线团队的一个小小的DPS，后来AFK了一个版本，后来通过MOP测试服认识几个朋友转服来这个服务器，进入了一个10人团，团长后来转服走了，我被逼上任。5.1之后10人25人分开CD，加入了这个公会，和这个公会以前一个10人团合并打25，2个10人团都有不错的进度，打起来也很轻松。但是年后，因为一直卡惧之煞，会长也AFK了，他那个10人团大部分都AFK。我再次被逼上任，坐到了现在这个累死累活的会长的位置。
最近我一个法师朋友(1线团队的,10/13H)说他们公会缺FS,我想去，去不了就AFK吧。不想再累。但是这边公会一种责任感让我很难离开。求各位老会长帮忙给我这个新人公会一点看法和意见！谢谢！
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作者：HYL3399223
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