你好我想问一下新石器时代陶器有没有用石头维出来一个大圈祭拜神灵的

后石器时代的遗民&&(四)
碌 碡·石 磙
你要到农村去寻访那些被遗弃的石器们,能见到最多的恐怕就是碌碡和石磙了,因为那些东西原来就多得很。不过,现在它们都“转岗”了:最主要的任务就是在房屋临街的墙角上担任“卫士”,用身体阻挡
那些冒失的汽车或拖拉机们,防止它们撞坏墙角。碓臼和磨扇、碾磙子们有时也和它们“并肩作战”。
碌碡和石磙虽然形状差不多,但还是有所区别的。碌碡们的个头相差不大,绝大多数是用马牙石做成,形状是中间有点儿鼓,两边一头稍大,一头稍小,且在身上錾着一道道的顺向槽纹,如果你推着它往前滚动的话,它走着走着自己就转起圆圈儿来了。碌碡的作用主要是碾场,在麦场上作圆形运动,把小麦、谷子、高梁、豆类等作物的籽粒从外壳中压出来。石磙子则是青石、砂石等什么石材的都有,由于用途不同,石磙子们的个头也相差很大,有的又粗又长,有的又细又短,石磙子两头均匀,身上无槽纹,以作直线前进效果较好,如硬要让它转圈,则不如碌碡灵便。石磙子的作用主要是用于压实暄虚的土壤以利保墒或用来“镇压”春季疯长的麦苗。还有一种非常玲珑精致的青石磙子,是磙房顶专用的,人们抹了房以后,用它在房顶上来回磙压,房顶的泥皮就变得瓷实起来,不漏雨水了。
要想拉动碌碡和石磙子前进,是需要配一个木框的,连接碌碡和木框的有一个特制器物叫“拧脐子”。那是在碌碡两端的中心各安一个形状象碓臼,直径约10厘米的铸铁碗子,在木框的相应部位则各安一个一头圆一头扁的铸铁棒,扁的一头嵌在木框上保证稳固,圆的一头伸在铁碗里驱动碌碡前进。小时候看到碌碡头上牢牢地长着一个铁碗时,就问母亲那是怎么长上去的。母亲也不知道,就糊弄我说是“天生”下的。长大后在生产队里当保管,请匠人修了一次碌碡,才知道是把白矾化成水浇入碌碡上予制的坑内,然后再把铁碗嵌进去,待白矾冷却凝固后,铁碗就和“天生”的一样牢牢地长在碌碡上了。
碌碡们最忙得时候,是夏天收麦子的时候。农耕时代,村里人种啥才能吃上啥。农民们是家家户户都得种麦子的,也是家家户户都要收麦子的。收麦子时是“龙口夺食”,谁家也顾不了别人,谁家也不敢依赖别人。因此,便家家或大或小都得有个麦场,家家或好或坏都得有个碌碡。指挥牲畜拉上碌碡碾场的活儿,我们这里的方言叫作“吊碌碡”。
“吊碌碡”时,人站在中间,左手用一根长长的绳子牵住牲畜,右手拿一个长长的鞭子。拉碌碡的牲畜便以那条长绳为半径转起圆圈来。简单地转大圈也不行,那样碾不周到,吊碌碡的人还得通过拉紧和放松绳子来控制牲畜转圈的大小,以便碌碡印能错开,一圈一圈地压着转,那样才能均匀地碾到场上的每一个地方,不留死角,把庄稼打干净。另外,你还得注意拉碌碡的牲畜的动向:如果它有拉屎撒尿的意思的话,你就得赶紧赶上去用烂桶或粪簸篮接住,以免污染了粮食。“吊碌碡”这样的活儿你别看劳动强度不大,但是却很腻歪的。因此,年轻人都不愿意干。集体化以后,全队的麦子都在一个场上碾,分工便细了,后生们宁愿干用木杈翻麦子那样的体力活儿,也不愿呆在那里“吊碌碡”。
“吊碌碡”这样的活儿,最难熬的是夏天,因为到了秋天碾场时,天气就凉爽点儿了。在盛夏似火的骄阳下,头戴一顶破草帽,陪着牲畜在麦场上吊碌碡,人和牲畜都被晒得浑身流油,口干舌燥,那种滋味是很不好受的。
“四清”运动的那年,上级派下来的工作队讲究和贫下中农“三同”(同吃、同住、同劳动),那年夏天的一个中午,面容姣好身体瘦弱的女工作队员小X到一个外号叫“老犟驴”农民家吃“派饭”(上面来的人经过集体安排到老乡家吃饭,我们这儿的农村叫作派饭)。工作队员到群众家里吃“派饭”的重要目的是想了解“阶级斗争的新动向”,想从人们嘴里“掏”出话来。小X端着碗不往嘴里送饭(其实是嫌红高粱面无法下咽),却喋喋不休地问这问那。偏偏老犟驴又是个“许庶进曹营——一言不发”的主儿,端着一海碗高粱面“剔扒咕”(晋中农民的一种面食)一溜烟地往肚里拨拉。三两下拨拉进去以后,用手背一抹嘴,把破草帽往头上一揞,扭身就往外走。小X一句话也没有问出来心里不甘,就赶上去问他到哪里去呀。老犟驴说是到场里“吊碌碡”去呀。小X就说我也和你一起去。
中午场上人少,只有看场的老头在厦棚里抽烟。老犟驴在太阳底下吊碌碡,小X立在旁边还要逼着他揭发村里的四类分子的不老实举动,大有不“掏”出他的话来不罢休之驾势。小X见简单方法不奏效,就改变“战术”,采用了“感化”政策。她突然说,你歇一会儿去,我替你干一干。老犟驴嫌她心烦,就把缰绳交给她,到厦棚里和看场老头抽烟去了。不想就出了事。小X本来身体就瘦弱,加之午饭未吃又没戴草帽,哪里能经得住四十多度高温的蒸烤!转了没几圈就晕倒在地。这下可把老犟驴吓坏了。不顾一切地赶紧把她抱到厦棚里,又是掐人中,又是揉太阳穴……
后来,小X成了工作队员学习的好榜样,因了一次吊碌碡而一路高升,成了一个不小的官儿。老犟驴多亏成份好,没有多承担责任,只是因他抱了小X并用手摸过小X的脸,外号被人们改称为老叫驴。男人们在一起打荤逗乐时,就问他小X的脸绵不绵。
现在,收麦子都用联合收割机。麦子熟了,把机子开到田里,从这头走到那头,便连割带打一次性地完成了。人们只管拿上口袋往回装麦子就行了,收麦子竟跟当年看大戏一样消停。收秋时,偶尔有少量的谷穗、高梁穗需要碾压时,懒散惯了的人们也不愿再费时费力,而是摊到马路上让汽车、拖拉机代劳。尽管附近的墙角上可能就立着一个碌碡,可谁也懒得把它掀倒推过来。难怪那位“冲扩姑娘”不知道这种圆柱体的石头叫什么东西,更不知道它是干什么用的了。
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&&&&南宫天龙的安排很好,李元霸的龙象波若功,是修炼肉体的无上功法,这个功法专攻肉身,在整个肉身修炼的内功心法上面,除了少林的金刚不坏之身能够压制意外,至于其他的,只有被虐的分,据说龙象波若功,每进阶一层,就会有一头一龙一象的力气,当然了,这有些夸张,但是这也说明了龙象波若功得厉害啊。&&&&至于这十三太保横练金钟罩,主要练习的也是肉身不坏,同时也是一种合击阵法,只有十三个人在一起,才能发挥最大的威力,要是单个来算,也仅次于龙象波若功。&&&&练到最高境界,全身如铜似铁。&&&&……………&&&&南宫天龙考虑好了这些之后,便看向这发放食物的地方,看到食物差不多发了十分之一,也已经发得差不多了。南宫天龙便四下看去,只见那些有的老百姓没有离开,而是就地找了一些柴禾,开始去火,这也没有让人感到什么不对的,可是关键就在于他们取火的方法。&&&&南宫天龙看见,这满地的老百姓,手里面都是拿的那些木棍等一些不规则的圆柱体,在那些粗大的干柴上面转动。&&&&南宫天龙一看,就傻眼了,心中在想:&&&&“我的妈呀,这,这咋还是钻木取火啊,这也太落后了吧。”&&&&南宫天龙真的意外了,于是上前找到一户人家,就问道:&&&&“喂,你们就这样钻火?”&&&&这家的男人说道:&&&&“是啊,就是这样啊,不然还怎么取啊?”&&&&南宫天龙听到这话,差点下巴没掉下来,于是又继续问道:&&&&“难道你们就没有火折子?”&&&&这男人说道:&&&&“火折子?哦,我知道,可是这里没有,别说火折子了,就连火石都没有。”&&&&这男人说完之后,又在哪里开始钻木取火。南宫天龙看在眼里,疼在心里面。南宫天龙看着他们这些举动,也知道这地方太落后了。南宫天龙站起来,抬头看向天空:&&&&心中想到:&&&&“我的老天啊,你怎么这样呢,这都什么跟什么啊,这么落后,别说要和欧阳长峰那混蛋一争高下了,就来你这起跑线也这么不着调?就算你不能保持公平,可是这也相差太多了吧。”&&&&南宫天龙想到这里,使劲的甩了甩头,说了一声:&&&&“我操。”&&&&然后走上了马车,诸葛相城也看到这一幕了,于是说道:&&&&“喂,是不是感觉到很落后?”&&&&南宫天龙点了点头,说道:&&&&“是啊,真他妈的落后,差不多跟原始社会一样。”&&&&“什么什么?什么原始社会?”&&&&诸葛相城不解的问道。&&&&南宫天龙听到这话,就直接说道:&&&&“就是那种什么都不会的社会,什么都不知道的社会,明白了吗。”&&&&南宫天龙无奈啊,半晌之后,摸了摸脸这才说道:&&&&“我的老天啊,你不带这么玩人的啊。这样下去,我光是恢复生产就要十来年,还不谈养兵了。”&&&&南宫天龙算是气到了。&&&&没错,皇城那边的经济可是很发达的,但是这南荒呢?皇城那边什么都有,冶铁,制造,农耕,哪一个不是强项?可是这南荒呢?出了钻木还会什么。或许在语言上还保留了一点点,至少沟通不是问题。&&&&南宫天龙想到这里,便对着诸葛欣悦喊道:&&&&“欣悦,过来。”&&&&诸葛欣悦听到南宫天龙在叫他,于是立刻跑过来说道:&&&&“什么事混蛋。”&&&&“额?别叫混蛋。”&&&&“那叫你什么。”&&&&南宫天龙听到这话,知道又要都一大圈,于是说道:&&&&“好啦好啦好啦好啦,随你怎么叫吧,对了你看到这情况没有?”&&&&诸葛欣悦看了看那些人,说道:&&&&“是啊,这太落后了,我不知道该什么弄啊。”&&&&南宫天龙听到这话,便说道:&&&&“这跟你没关系,这是生产力的问题。”&&&&南宫天龙想来想去,也没有一个好点的方法。用九阳神功点火吧,可他们不知道这种事情,指不定把我们当妖怪,就算不当妖怪,长此以往,他们更加不会动手积极向上了。&&&&南宫天龙真的懵了,最后,没有办法,南宫天龙这才对着诸葛欣悦说道:&&&&“给别人鱼不如教别人渔,我们就一个一个的教会他们,好在人不多。”&&&&南宫天龙说完之后,就对着诸葛相城说道:&&&&“喂,老头,你有没有什么方法,取火?”&&&&诸葛相城在听到这话之后,想了想,最后摇头说道:&&&&“在这种情况之下除了钻木,还真没有其他的方法。”&&&&南宫天龙抓了抓头,说道:&&&&“好吧,那我们就在这个方法上面提高一点点,如何。”&&&&诸葛相城点了点头,随后说道:&&&&“既然如此,那我们就去走走吧。”&&&&南宫天龙听到这话,点了点头,于是便下了马车,和诸葛相城一起向着这些钻木取火的人们走去,观察他们。后面跟着的自然就是诸葛欣悦。&&&&南宫天龙看到一个人手里面拿着一个很大的树枝,放在一块很大的木头上面,使劲的转。可是转了半天,没有丝毫反应。南宫天龙在这个时候上前说道:&&&&“你的方法不对,你看我的。”&&&&南宫天龙说完之后,就抢过木棍,颠在手里面抛了两下,然后说道:&&&&“你这根木棍水分有点多,好不容易钻出来的温度就背着一点点水分吸掉了,这样下去,你根本就钻不燃。应该换掉。”&&&&南宫天龙扔掉树枝,然后在不远处招到一截木头还是干的,南宫天龙拿在手里面,然后又看了看这块大木头,拍了两下,说道:&&&&“这木头的皮太硬,你钻在上面会打滑,根本钻不住,要把这树皮给剥了。”&&&&南宫天龙说完之后,便使劲一抓,这块树皮就掉了。随后南宫天龙把这块钻木揉了一下,去掉沙子,然后这才开始钻起来。&&&&“嗤嗤。”&&&&“嗤嗤。”&&&&…………&&&&大概一会儿,木头上冒烟了,随后又开始有了火焰,慢慢的南宫天龙看到旁边有一点小草,是干的,于是就拿了过来放在这火星上,又接着钻木。几个呼吸,小草燃起来了,慢慢的火焰越来越大,终于点着了。这个时候南宫天龙才把那木头扔掉,说道:&&&&“可以了,等这火燃大了就可以烤了。”&&&&南宫天龙说完之后又朝着另外一个方向走去了,就这样,南宫天龙和诸葛相城等人一起教导着这些老百姓们取火。慢慢的终于所有的人都把火点燃了。然后这些老百姓就开始撕猎物的皮毛,这一个动作,南宫天龙一看,又一次感慨了,不得不说:&&&&“上帝啊,你给我开什么玩笑。”&&&&可惜的是这个世界没有上帝,诸葛相城听到南宫天龙喊上帝于是立刻问道:&&&&“喂,上帝是谁啊?”&&&&南宫天龙一听,便知道有说了一句他们不懂的话,也就随便的说了一下:&&&&“上帝就是神,你千万别惹他,要是惹到他了,你吃不了的兜着走。”&&&&诸葛相城似懂非懂,又问道:&&&&“上帝真的这么厉害?”&&&&南宫天龙说道:&&&&“反正比我厉害多了。”&&&&“哦。”&&&&诸葛相城一边想象,一边点头。&&&&随后南宫天龙也不想一个一个的问了,于是直接大声说道:&&&&“你们就没有刀等相关的利器吗?”&&&&一种老百姓摇了摇头,都表示没有。南宫天龙这下子算是倒霉到家了,就在那里走来走去的想解决的方法。一旁的诸葛相城说道:&&&&“哎,这南荒穷得连裤子都穿不起,那里还有什么实力去买刀啊。”&&&&南宫天龙一听,总算是弄清楚了,于是想到:&&&&“对啊,我怎么进入误区了啊,他们只是很穷,没有实力去提高生产,并不是不会啊,我这脑袋瓜子是怎么了。”&&&&想到这里,南宫天龙的脑袋算是清醒了,这一次南宫天龙很快的就想到了一个办法,于是南宫天龙走过去,捡起地上的石头,把两个石头使劲的碰撞在一起,那些掉落下来的石头,就有一面很锋利,南宫天龙就捡起这锋利的一面举得高高的,大声说道:&&&&“你们看到了吗?都跟着我学,用锋利的石头代替刀子。”&&&&这些老百姓们看到南宫天龙的举动之后,都纷纷的拿起石头碰撞起来,很快的,利器有了,猎物们都被分割了,然后在火焰上面翻烤着。不大一会儿,滋滋滋的响声出现了,肉香四溢。这老百姓们都忍不住了,于是一个哥的就开始吃了,也不管熟没熟。&&&&南宫天龙看到这一幕,没有阻止。只是微微一笑,就转过身去。这个时候南宫念也是不断地咽口水。南宫天龙也是看到了南宫念的表情,于是说道:&&&&“不要急,在任何时候都要有定力,都不能让外界事物感染自己,要不然后果可是很严重的。”&&&&南宫天龙这一说,南宫念也就不再咽口水了。但是眼睛还在往那边瞄。&&&&南宫天龙知道这孩子还小,不能太紧了,而且从来就没有吃过这么好吃的东西,肯定很想吃,能够忍到现在没有去抢,已经算是奇迹了。
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还剩 5 秒&信息时代的项目&石器时代的教训
“明天清晨,‘降魔’开始。”长老的结论很干脆,然后就从开会的大树下走回了自己的山洞。在我们这个150人的部落里,大部分女人是长老的妻子,大部分年轻男人是长老的孩子。因此,长老的话不但是命令,而且是法律。
必须说明的是,“降魔”是一个关乎部落命运的行动名称。行动起源于我们部落对野猪生活习性的观察,我们发现了一个巨大的山洞,如果把野猪赶入并用石块封闭洞口,野猪可能活很久,甚至在洞中繁殖。这样,我们就可以在很长的时间里慢慢享受这次行动的成果了。于是长老让他最心爱的儿子——“少爷”亲自主持这次行动。
最初大家的心情非常激动:不用出山狩猎就可以吃上猪肉,自古以来也没有这样的好事啊。虽然有人对可行性产生了疑问,但抵不住其他人的热情,只好放弃了自己的观点。只是在安排人手时少爷和长老发生了一些争执:少爷不但要从狩猎一队(大兽队,专门以陷阱捕猎比羊大的野兽)、狩猎二队(小兽队,专门追猎比羊小的野兽)抽调大量主力,还要调用专门保护长老的八大金刚,长老当然不同意。“都去行动,不狩猎,吃什么?”长老说话总是简洁又坚决。于是,降魔行动的队伍就这样建起来了——少爷、2名金刚、4名狩猎队员、绘岩(日常工作是把我们部落的大事画到石壁上)、火种(日常工作是为部落保留火种)和几名嗓门大的女人。虽然人不多,但配备了部落里最锋利的石矛和石斧。
计划是震撼人心的,我们的部落从来没有这样复杂的行动。首先是女人们呼喊惊起野猪群。然后分发火种给大家,用火来将野猪驱赶进岩洞,狩猎队员和金刚是这个活动的主力,在活动中还可以趁势杀死一两头猪。最后,女人、火种、绘岩还要负责向洞口堆石头不让野猪逃逸。
行动终于开始了!作为改变部落命运的活动成员,大家都兴奋的脸庞通红——比火种手中的火还红。队伍飞快地奔向野猪出没的山谷。然而,问题出现了……
大兽队的那两个力气最大的家伙竟然掉队了!就算平时猎大兽以陷阱为主,不需太多跑动,那也不至于这么不能跑啊;
然后是那几个不争气的女人,还说要惊吓野猪,刚刚见到野猪的獠牙就吓得四散奔逃,叫倒是没少叫,可人不知跑到哪里去,把后面的工作忘的一干二净;
最气人的还是火种,平时看他躲躲闪闪的不肯把火种给大家就不象好人,总说见到野猪再给也不迟。野猪冲过来时手哆哆嗦嗦的点不着,大家谁也用不上;
小兽队的没见过世面的小子在争功了,他们打死了一头猪就忘了自己的任务,争着扛起死猪来了(谁打的谁扛、谁扛谁吃的多是我们部落的法律);
金刚们简直可恨,拿着最锋利的武器却动都不肯动,说什么自己是保卫长老的,根本就不应该参加这个行动。看到少爷亲自动手后,又非说要把那头最大、最壮的猪赶到山洞里,白白追了一大圈还是让猪跑了;
本来不打算下手的少爷大声呼喊指挥着,可队员们谁也听不清——女人的惊叫声和野猪的嘶叫声已经使山谷乱成了一片;
当少爷和绘岩最终把一头野猪赶进山洞时才发现,凭这几个人的力量根本堵不住洞口,何况大家乱跑的乱跑、扛猪的扛猪,就没人来堵。于是,眼睁睁的看着洞里的野猪又冲了出去……
这次失败的行动对整个部落的影响是极其深远的。少爷失宠之后终于没能如愿当上部落长老;两名不懂合作的金刚被赶出了部落;大兽队的力士被罚3天不准吃饭。当然也不是每个人都受惩罚,女人和火种就还象原来一样生活;小兽队的两个家伙还被奖励吃光了整个猪头。而我,绘岩,不但要把整件事画在岩壁上,还要画上长老的那句话——“从今以后,谁也不准想这样的好事了。”
可是,我总是想,这不是件好事吗?怎么就会变成坏事了呢?怎么就连想都不能再想了呢?……
时光流转,几十万年过去了……
21世纪的一天,无数次转世的我参加了企业里的一个叫做ERP的项目。当听到老板在会上斩钉截铁地说完“从今天起,项目开始”后离开会场时,我突然想起几十万年前大树下长老的那句“明天清晨,‘降魔’开始”,不禁打了个冷颤。
正如我脑海里深深烙下的那个噩梦,震撼人心的、将改变企业运作规律的ERP项目也很快走入了绝境——老板大怒、万劫不复。回过头来看看,这ERP项目和几十万年前的猎野猪行动有太多的相似之处了:
环境先天不足
象我们那个石器时代的部落一样,这个企业仍然处于老板一个人说了算的状况。中层干部在决策中发言权不多,也没有什么成型的规章制度来指导大家的工作,即便有一些也是花架子,不做数的。整个企业一直是人治的环境,指望通过实施一套ERP系统来规范企业,把企业引领进“法制”的时代,难度太大。回想我们猎猪的时代,就算把猪堵进了山洞,就一定能养的活吗?
企业一直是靠捕捉机会发展,靠整个大环境的繁荣和捕捉机会之后的惯性生存,从来没有“战略”、“计划”的过程,更不要说良好的执行一个复杂计划了。我们部落的大兽队就这样,陷阱里有野兽,今天就吃大餐,陷阱里没野兽,今天就饿着回部落。一下子要执行一个很多人参加的、不熟悉的任务,怎么能不失败呢?后来的人越来越聪明了,不是也有个很厉害的家伙说“天亡我楚,非战之罪”吗?可惜少爷不会说这样的话,被长老废掉了。
项目资源不足
虽然召开了声势浩大的启动大会,“一把手”表达了把ERP进行到底的决心,还说要坚定不移地搞BPR(业务流程重组)。但老板心目中仍然把原来的经营体制放在第一位,自己不参加不说,项目组要人手时也不痛快。当然,老板总是有道理的,“都去行动,不狩猎,吃什么?”谁能说不对呢?
是啊,项目组购买了最昂贵的硬件和网络设备,选择了最有名的ERP软件,难道还不够吗?可是做ERP项目单靠这些真的还不够啊,老板!就象长老自己不参加,少爷的指示金刚们不听啊,把部落里最锋利的石矛和石斧给他们又有什么用呢?其实,就是他们最怀疑养猪的可能性了。
计划过于理想
因为没有把握,所以在制定ERP实施计划时我们对自己要求非常高。我们把每一个步骤、每一个细小的时间段、每一个人员、每一个细节和反映都列入计划之中,可是,这样的计划竟会导致我们失败!现在回想起来,我们的计划、甚至我们制定计划的努力都是可笑的。我们在计划时要“穷尽一切可能发生的问题”,在计划中要求大家“齐心协力迎接挑战”,可是没有想到竟然有那么多人不愿加班;有那么多人表示无法接受新的流程;有那么多人对电脑不熟悉(平时上网聊天都聊得很好啊);有那么多人不愿放下手头的工作为项目服务;我们也没想到原来各部门的基础数据与ERP系统的要求差那么远;我们……
制定了详细而完美的计划,却因计划的不足而失败,这不是第一次,也不会是最后一次。在大树下开会时,我们甚至没有想到野猪发现我们会向四面八方逃跑;也没有想到有人掉队、有人逃之夭夭;更没有想到堵住山洞需要那么多的人手。
理想的计划常常会导致执行时过于保守。有两个含义:一是在时间上按部就班的执行而不考虑实际情况,所谓“手风琴式”的项目就是如此——不管前面用掉了多少时间,上线时间不能变;一是在解决实际问题(如改变流程)时推托计划“太不合实际”而拒绝进行改变。
人员能力不足
据说有一种心理现象叫“自我机会高估”,被用来解释为什么概率论学的那么好的人也会买彩票。成功而自信的老板们也会有这种心理现象,而且还会把高估的对象扩展到整个企业里的人。他们的理论如下:企业以前开发工资系统时,用了一个人/月;而企业的要求是1+1大于2;所以一个复杂度相当于工资系统200倍的项目,用10个兼职的人干一年应该能干完了吧?何况,干不完可以让顾问们多干点,谁让他们拿我们那么多钱呢?
于是,培训不够、学习时间不够、对系统熟悉程度不够,项目效果怎么会好呢?当年我们打野猪之前还突击学习了怎样使用火呢,我们也试着搬了搬石头,搬不动大块还搬不动小块吗?失败不是因为我们搬不动石头,而是因为我们没有估计到要在“短时间内”搬“足够”的石头。同样,ERP的失败不是因为人们不能理解、学不会ERP,而是因为既要完成手头工作,又要在“短时间内”“足够”熟悉并掌握新的流程和系统。
项目控制不力
在项目进行过程中,大家看的最清楚的就是这点。往往在项目刚刚开始时因盲目的乐观而对进度要求过于苛刻,使很多人以为实施ERP项目就是和顾问一起加班的过程,对项目产生反感,还没到项目启动就人困马乏后继无力了。中期,那些“有位置”的经理们开始对项目发难,原来对变革的承诺抛到九霄云外。不但自己不动,自己的员工也不让多参与;一个原来报表的样子都不能改,一个录入界面不如意就大发雷霆。然后项目范围开始变化,有些人打着精益求精的招牌使项目范围背离初衷;有些人打着为企业多做贡献的旗号将头缩回自己的本职工作。而项目,就被凉在了一边。
从这个角度讲,少爷没能当上长老,也许是部落的一件幸事。清晨的狂奔就丢掉两员大将,而这狂奔又是无谓的消耗体力。先是对金刚们的不听指挥束手无策,继而默认他们改变命令,本来不管黑猪白猪堵进山洞就是好猪,可他们非要抓那只最有挑战性的野猪干什么?是在执行任务还是在做挑战游戏?小兽队的家伙把精力浪费在死猪身上,差点内讧,少爷啊,您为啥不管呢?难道您也贪图那只猪头吃吗?
快速成功的想法导致无法接受失败
至今想起那天晚上长老废少爷、关力士、逐金刚的震怒我还心有余悸。长老的那句“从今以后,谁也不准想这样的好事了”我不但刻在了岩壁上,还刻在了心里。历史真的进步了,当年的长老无法接受一天的失败,而今天的老板竟然能坚持几个月不发脾气。当然,结果是一样的,当项目难以避免的遇到难题时,“一把手”拒绝了再次尝试。这到底是果断呢,还是怯懦?我不知道,我只知道我是天生的绘岩,我的任务是把这些记录下来。
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