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计算机服务(系统、数据服务、维修)
学历要求：大专|工作经验：无工作|公司性质：外资（非欧美）|公司规模：人
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人
岗位职责：1、协助招聘专员进行电话邀约；2、做好阶段性总结，包括信息及相关数据的分析整理；3、协助部门做好其他的辅助服务工作；任职要求：1、年龄20-25岁，行政管理或相关工作经验者优先考虑，大专及以上学历；2、熟悉电脑办公软件，细致，有责任心，办事严谨；3、工作认真仔细、踏实，思路清晰，具备良好的沟通能力及团队精神；工作时间：1、工作时间：周一至周五，8:30-17:30；2、周末双休，法定节假日正常休息；3、连续工作满1年者享受5天带薪年假；福利待遇：1、富有竞争力的薪酬标准，灵活的绩效奖励制度！2、为员工购买五险一金+商业保险，每年进行一次免费体检，让员工无后顾之忧！3、每年两次调薪，月度聚餐，节日旅游，生日奖等，为员工营造愉悦工作氛围！4、五天八小时工作制、周末双休、法定节假日之外的带薪病假、年休假，让员工与家人共享美好生活！
学历要求：中专|工作经验：|公司性质：上市公司|公司规模：10000人以上
岗位职责： 1、进行产品需求分析； 2、负责公司新产品的研发和设计； 3、好学、细心，喜欢发现事物当中的不足，责任心强； 4、遵守公司规章制度，完成领导交代的其他任务； 任职要求： 1、大专以上学历，相关专业优先，优秀的应往届毕业生可适当放宽条件； 2、有钻研精神和学习能力，团队合作能力； 3、对计算机领域有浓厚兴趣，愿意投入IT行业； 4、有解决问题的能力和创新能力； 5、工作认真踏实，有责任心，有团队合作精神； 工作时间： 1、常规工作时间：周一至周五，8:30-17:30，周末双休； 2、法定节假日正常休息； 3、连续工作满1年者享受5天带薪年假； 福利待遇： 1、科学合理的绩效考核体系以及具有竞争优势的薪酬制度！ 2、为员工购买五险一金，让员工无后顾之忧！ 3、人性化的培训管理制度、一对一的指定帮助让员工快速融入新环境并成长！ 4、五天八小时工作制、周末双休、法定节假日之外的带薪病假、年休假，让员工与家人共享美好生活！
学历要求：中专|工作经验：|公司性质：合资|公司规模：150-500人
职位描述： 1、负责游戏开发者社区的线上活动的策划、组织和整体推广，并执行； 2、负责收集活动参与的数据信息，进行分析并调整活动方案； 3、组建并运营社区用户团队，产出UGC内容和持续活跃，并能持续优化用户运营机制； 4、整合各项数据指标，进行用户分析，并提交相关数据报告及整改，优化建议； 职位要求： 1、对游戏行业有广泛兴趣和了解，热爱游戏，对游戏制作各环节有一定的了解； 2、有线上社区运营经验（非纯客服）或公会运营经验优先； 3、熟悉用户运营及外团管理，能独立制定规则，组建用户团队，完成运营目标，能够独立完成活动方案撰写，具备扎实的文字功底、方案策划能力； 4、有较强的学习能力，愿意进一步学习游戏制作相关的新知识，并用于用户运营中； 5、责任心非常强，心细，性格活泼开朗，团队意识强烈； 工作时间： 1、常规工作时间：周一至周五，8:30-17:30，周末双休； 2、法定节假日正常休息； 3、连续工作满1年者享受5天带薪年假； 福利待遇： 1、科学合理的绩效考核体系以及具有竞争优势的薪酬制度！ 2、为员工购买五险一金，让员工无后顾之忧！ 3、人性化的培训管理制度、一对一的指定帮助让员工快速融入新环境并成长！ 4、五天八小时工作制、周末双休、法定节假日之外的带薪病假、年休假，让员工与家人共享美好生活！
工作地点：一、大连市高新园区
二、大连市中山区中山广场附近 以上地点，任选其一
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
任职要求： 1、大专及以上学历；熟悉互联网，会OFFICE办公自动化操作； 2、工作踏实认真，有耐心，适应高强度的工作压力； 3、愿意在互联网，计算机领域长期发展； 4、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力； 工作时间： 1、工作时间：周一至周五，8:30-17:30； 2、周末双休，法定节假日正常休息； 3、连续工作满1年者享受5天带薪年假； 福利待遇： 1、富有竞争力的薪酬标准，灵活的绩效奖励制度！ 2、为员工购买五险一金+商业保险，每年进行一次免费体检，让员工无后顾之忧！ 3、每年两次调薪，月度聚餐，节日旅游，生日奖等，为员工营造愉悦工作氛围！ 4、五天八小时工作制、周末双休、法定节假日之外的带薪病假、年休假，让员工与家人共享美好生活！
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
岗位职责： 1、分析、评估、建议网站的关键词，负责公司网站百度账户日常优化管理投放工作，能够根据网站阶段性投放策略及时调整投放计划。 2、积极收集、总结、分析产品营销过程中的市场信息，提供建设性意见。 3、分析、评审搜索引擎付费关键词的相关性、合理性并改进投放效果。 4、创建相关的、精准的关键词列表、展示位置列表，并进行合乎逻辑的主题分组；优化广告文案，保证相关性的前提下，提高点击率，提升转化率。 5、研究、监控竞争对手及搜索引擎算法的转变，及时调整优化策略。 6、对SEM数据进行分析，撰写周报和月报并进行阶段性总结。 任职要求： 1、1年以上的SEM工作经验，本科以上学历， 2、能够熟练操作百度、360等竞价账户，了解竞价排名规则、优化技巧； 3、能够熟练使用GA、CNZZ、百度统计等流量分析跟踪软件； 4、具备利用Excel处理和分析数据的能力.对数据有一定敏感性，可以做缜密的数据分析； 5、优秀的沟通表达能力、抗压能力强，较好的团队合作意识. 工作时间： 1、常规工作时间：周一至周五，8:30-17:30，周末双休； 2、法定节假日正常休息； 3、连续工作满1年者享受5天带薪年假； 福利待遇： 1、科学合理的绩效考核体系以及具有竞争优势的薪酬制度！ 2、为员工购买五险一金，让员工无后顾之忧！ 3、人性化的培训管理制度、一对一的指定帮助让员工快速融入新环境并成长！ 4、五天八小时工作制、周末双休、法定节假日之外的带薪病假、年休假，让员工与家人共享美好生活！
学历要求：|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
岗位职责：1、负责IOS移动端应用的开发、实现及优化； 2、配合服务器端开发人员进行应用及系统整合；3、负责相关技术文档编写，及与合作伙伴进行技术对接等。 任职要求： 1、3年以上IOS平台开发经验，精通IOS开发平台及框架原理； 2、良好编码风格，追求代码执行效率，精通数据结构、算法、软件设计，对代码终端优化有深入了解； 3、精通网络异步应用的开发模式, 熟悉网络通信机制，对Socket、TCP和HTTP有较深刻的理解和经验，了解3G/WiFi技术； 4、熟悉IOS移动终端特性、开发特点，有IOS平台各类常见问题的应对经验。
学历要求：本科|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
工作内容：    对日钢结构绘图，以设计图（意匠砗凸乖焱迹┪谰荩岷瞎こУ募庸すひ沼胂殖『蜕杓品饺啡鲜孪睿嬷乒こОㄏ铝虾图庸さ母骼嗤贾胶捅砀瘛Ｖ拔灰螅1】人品端正，无不良嗜好。2】熟练操作CAD制图软件。3】能够带领团队独立负责项目沟通及设计工程者优先录用。4】会TEKLA，可使用日语沟通者优先录用。5】具有团队协作意识
学历要求：中专|工作经验：无工作|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
岗位职责：1、处理某知名平台外卖骑手的相关咨询和投诉。2、及时了解、处理外卖异常情况。3、为客户提供专业、热情、周到、贴切的优质服务，保证客户享受服务的及时与准确。任职要求：1、有客服工作经验者优先；2、良好的沟通能力，较强的抗压能力；3、分析问题，解决问题的能力；安抚客户的能力；4、逻辑思维能力良好；工作时间：9:30-19:30 10:30-20:30 11:30-21:30三班倒，一天工作8小时；做三休一，做四休二；(月休9天)春节休10天；福利待遇1.公司免费提供住宿！！！（双人间）2.试用期（三个月）：（底薪）+200技能补贴（半年以上工作经验）+200车补（不住宿）+0-2000不等绩效奖金转正 ：（底薪）+200技能补贴（半年以上工作经验）+200车补（不住宿）+0-2000不等绩效奖金3.入职就缴纳六险一金每月综合薪资工作地址:辽宁省大连高新技术产业园区黄泥川天地软件园金枫楼3楼
学历要求：大专|工作经验：无工作|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
1.应届毕业生或有对日BPO业务经验者2.日语1级，口语/听力佳3.英语四级以上，能对应邮件.
学历要求：大专|工作经验：无工作|公司性质：上市公司|公司规模：10000人以上
岗位职责：1．邀约求职者上门面试，安排面试时间等相关事宜；2．制定有效的招聘计划，与简历专员保持有效的沟通；3．合理的分配资源，提高面试招聘的效率；4．完成公司领导的其他安排。任职要求：1．大专以上学历，计算机或市场营销相关专业优先；年龄范围23-28岁2．良好的职业形象；3．熟练使用办公软件、具备基本的计算机操作能力；4．语言表达能力强，标准普通话，具有亲和力，善于沟通，反应机敏灵活，思路清晰；福利待遇：试用期签订劳动合同，缴纳五险一金，国家法定假日，节假日福利，无责任底薪，高额提成奖金。&&工作地址：大连市高新园区七贤岭人才服务大厦
学历要求：|工作经验：|公司性质：合资|公司规模：人
一、 职位名称：大客户业务代表（工业自动化事业群）二、 职位描述：1、 工作概要Job Purpose：不断开发和维护物联网和智慧城市相关的客户，达成所负责区域销售目标。2、 工作任务Task：（1） 维护区域内既有大客户，根据客户需求提供产品解决方案；（2） 根据公司战略规划，积极拓展区域、行业新的目标客户，捕捉合作商机；（3） 整理完善区域/行业大客户资料，以利于长期客户维护；（4） 密切关注最新产品及商业模式，了解市场动态；（5） 同技术人员密切配合，为客户妥善解决产品售后问题；（6） 配合市场部门完成行销活动的执行。3、 专业知识与技能Professional Knowledge and skill：（1） 具备较全面的计算机软、硬件知识；（2） 较强的presentation 演示技巧；（3） 良好的商务谈判技巧。4、 工作联系Contact：（1） External：目标客户、专业协会、行业展会（2） Internal：技术支持团队、制造中心、PSM&PM、MKT等5、 工作经验Experience：（1） 3年以上工业电脑或自动化产品技术/销售经验；（2） 熟悉嵌入式工控机或自动化市场，知悉主流行业技术。6、 教育背景Education：计算机、自动化、电子相关专业本科或以上学历7、 语言要求Language：中文表达流利，英文具备读写能力8、 其他Others：良好的沟通、协调能力，良好的客户识别和把控能力；可承受较大能力，愿意不断挑战自我，具备较强的上进心和自信心；性格开朗、积极主动，踏实勤奋，有责任心和团队合作意识。
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
工作内容：人事外包，从事日本某大型超市员工的人事福利相关业务能力要求：日语流利，日语一级水平精通商务邮件写作，口语熟练。有BPO工作经验, 或有HRO经验者优先有赴日留学共经验优先日语优秀者条件可放宽
学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
熟悉主流互联网接入方式:ADSL,DDN等熟悉光、电网络传输知识有主流厂商的防火墙、路由器、交换机、AP等网络设备的基本安装调试和维护经验有主流厂商（Dell、IBM、HP等）的服务器的安装调试和维护经验有Windows版本服务器操作系统的安装调试和维护经验有Windows版本服务器域、DNS、IIS、FTP、文件服务器等功能的实施和维护经验有Symantec、趋势等主流杀毒软件的安装和维护经验有综合布线项目的实施和线路维护经验有监控、考勤、门禁、UPS等相关产品安装调试和维护经验熟练使用OFFICE办公软件
学历要求：本科|工作经验：5-7年|公司性质：民营公司|公司规模：人
工作内容：参与项目管理，客户沟通，需求分析，客户培训，售前讲标，客户来访等工作。岗位要求：1. 英语可与英语为母语国家的客户进行无障碍沟通，华裔或有国外留学背景工作经历优先考虑。2. 沟通能力较强，语言组织能力较好，对于当众讲话或者发表演讲比较擅长。3. 有一定技术背景，.NET/Java/BI/IOS/Wechat都可以，三年以上开发经验。4. 有一定项目管理经验，熟悉项目开发流程。5. 可接受短期出差或短期客户现场工作。6. 没有PM经验，有BA工作经验者均可以考虑。工作地点：腾飞软件园
学历要求：本科|工作经验：5-7年|公司性质：上市公司|公司规模：150-500人
1、负责产品业务需求、原型设计及核心模块代码编写；2、指导项目组其他成员的日常开发工作；3、参与技术方案的讨论、调研及技术攻关工作；4、负责项目开发过程中文档的撰写；5、完成项目经理交代的其他任务。任职要求：1、计算机或相关专业5年以上软件开发经验；2、对主流开源框架，如SpringMVC、Spring、Hibernate、Ibatis等有深入了解；3、有多线程并发编程设计及开发能力，熟悉JavaWeb开发主流中间件及开源组件技术；4、有HTTPS、JMS、WS等接口设计及开发能力；5、精通oracle、mysql等常用数据库；6、具备良好的面向对象编程习惯，具有很强的分析设计能力，熟悉常用的设计模式；7、精通jquery，EasyUi，熟练应用html，css，js等前端开发技术；8、有大数据云计算、全文检索等相关技术背景者优先；9、具有非常强的事业心与责任感，强烈的主观能动性,优秀的自我管理能力为必须条件；10、有项目管理经验者优先。★福利待遇：弹性工作时间、带薪年假、法定假期及年假、五险一金（按法定基数缴纳）、定期体检、生日福利、团队建设、结婚贺金等；
学历要求：|工作经验：|公司性质：外资（欧美）|公司规模：150-500人
Job Title: Client Tech Support Agent (JP-TS Voice )　
（新卒未UY可/UY者大Z迎）仕事内容:或いはメ`ル？チャットにて、デルu品を毪筏皮い毪に、デルu品の使い方？プリインスト`ルされているOSの使用方法及びデルu品の不具合にvする原因特定とその交Qの手配などPCサポ`トを提供する。Y格条件:1、日本Zを母国Zに近いレベルを持っている方2、PCにd味をもっている方3、粘りく、任を持って仕事が出来る方先待遇 福利厚生:年g12日以上の有o休暇、完善な保システム(五一金)+商I保、2－3ヶ月のTトレ`ニングを提供（PC知R、オペレ`ション、日本Z）、年g13ヶ月のo料体制、及び食事＋交通手当、年一回の健康\断を提供、キャパリアパスのチャンスあり。＊外国人裼盲龊稀⑼夤耸值堡蛑Ыoし、ご家族も含めて就Iビザ手AきとvBM用を手配。海外より直接裼盲龊稀⒁迷饯肥值堡蛑Ыoする（片道のチケット代とホテル代）。Bj先:メ`ルアドレス：zhu.住所:大B高新园区火炬路56番 IC ビルディング 10F※※弊社がF在使用している番号はアメリカの番号になります※※
学历要求：大专|工作经验：2年|公司性质：外资（欧美）|公司规模：人
职位描述:-
监督呼叫中心小组的日常运营工作，对提供全面有效的客户服务工作进行管理；-
及时有效地管理所有团队成员的绩效评估、发展和指导工作。-
主动找出根本问题并消除与客户服务相关的不足。-
通过电话和信函处理复杂和疑难案件并谨慎处理客户投诉。-
根据服务改进要求，改善或更新各种操作程序和工作流程以提高效率和生产率。职位要求：-
本科及以上学历，有2年以上呼叫中心行业背景，日语项目组管理经验者优先。-
善于安排工作，有独立的分析判断能力，沟通协调能力，团队合作精神-
具有较强的数据统计能力及报告分析能力；-
具备较强的工作执行力，具有责任心、上进心；-
理解日本企业文化，守时守信；-
有日本留学经验或大型呼叫中心工作经验者优先。
学历要求：|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
本科以上学历，计算机相关专业；2.
熟练掌握软件测试流程和测试方法论，熟悉软件工程知识；3.
能够独立完成测试执行工作，保证缺陷提交质量；4.
熟悉测试需要的业务知识；掌握业务之间的关联性以及数据流向；5.
能够运用自动化测试工具完成测试执行、结果分析等工作。
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：上市公司|公司规模：10000人以上
岗位要求：1、图纸维护、改进，生产图纸问题处理；2、设备技术资料整理与维护；3、有良好的工作态度和团队合作精神；4、优秀的应往届毕业生可适当放宽条件；工作时间：1、常规工作时间：周一至周五，8:30-17:30，周末双休；2、法定节假日正常休息；3、连续工作满1年者享受5天带薪年假；福利待遇：1、科学合理的绩效考核体系以及具有竞争优势的薪酬制度！2、为员工购买五险一金，让员工无后顾之忧！3、人性化的培训管理制度、一对一的指定帮助让员工快速融入新环境并成长！4、五天八小时工作制、周末双休、法定节假日之外的带薪病假、年休假，让员工与家人共享美好生活！
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电脑无法开机是什么原因啊?
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　　电脑无法开机、黑屏的故障排解　　很多时候我们会遇到按动计算机开机键后，计算机无法启动，没有任何开机自检或进入操作系统的现象，常常使用户无法处理和影响正常使用。在此我们对常见的故障现象、分析和解决方法做简单分析，希望对遇到此类问题的用户有所帮助。　　按动开机键后无任何反映　　故障现象：开机后屏幕没有任何显示，没有听到主板喇叭的“滴”声。　　故障分析：主板COMS芯片内部BIOS数据被CIH病毒或静电等问题损坏损坏，无法读取，系统启动无法完成自检，所以无法启动。　　已知解决方法：联系主板厂商更换新的COMS芯片或者找主板厂商提供的BIOS文件使用烧录器写入。　　故障现象：按动开机键后，光驱灯闪烁，主板电源提示灯亮，电源正常，但是屏幕无显示，没有“滴”声。　　故障分析：CUP损坏后会出现此现象，BIOS在自检过程中首先对CPU检查，CPU损坏无法通过自检，计算机无法启动。　　已知解决方法：检查CPU是否安装正确，检查CPU核心是否损坏，使用替换法检查CPU是否损坏，如果CPU损坏，更换CPU。　　故障现象：开机无任何显示，也无提示，主板电源正常，CUP正常，风扇正常，但屏幕无显示。也无自检通过的“滴”声。　　故障分析：计算机在使用3年以上后，为BIOS设置供电的电池电压逐渐降低，无法保存数据，在某些使用早期芯片组的主板会出现无法完成自检的现象，主板本身硬件并没有问题。　　已知解决方法：购买CR2032的锂电池，更换主板上现有电池就可以正常完成自检，然后重新设置BIOS参数。　　故障现象：按下开机键后，计算机马上自动关闭或无任何反应。　　故障分析：某些主板厂商为了保护CPU不在散热装置的情况下，导致CPU烧毁的情况发生，在没有安装CPU风扇或者没有与主板CFAN接口连接CPU风扇电源线，或者将CPU风扇连接到SFAN（系统风扇的接口上）的时候，将无法开机。　　已知解决方法：正确连接CPU风扇与主板的电源接口，并确认连接在了CPU旁边的CFAN的三芯专用CPU风扇接口上。　　故障现象：按下开机键后，自检无法通过，显示器没有显示，显示器指示灯呈橘红或闪烁状态。　　故障分析：自检过程中，显卡没有通过自检，无法完成基本硬件的检测，无法启动。　　已知解决方法：检查显卡金手指是否被氧化或AGP接口中有大量灰尘导致短路，用橡皮轻擦金手指，并用皮老虎清理AGP接口中的灰尘。同时使用替换法排除显卡损坏的问题，如果显卡损坏，更换显卡即可。　　故障现象：开机后没有完成自检，没有听到一声“滴”声，同时发出连续的“滴-滴-滴...”声。　　故障分析：根据BIOS厂商提供的BIOS报警提示音的说明，问题一般都是出在内存上，内存损坏的几率比较小，大部分问题都是由于内存氧化或插槽接触不良造成的。　　已知解决方法：首先检查金手指、内存插槽、芯片和PCB是否有烧毁的痕迹，如果有建议更换内存。如果没有的话，使用橡皮轻擦金手指，然后重新插入内存槽。　　故障现象：开机通电后，电源正常，但是键盘上NUM等指示灯没有闪烁。无法完成自检。　　故障分析：主板的键盘控制器或I/O芯片损坏，无法完成自检。　　已知解决方法：通过厂家更换I/O芯片，并检查键盘接口电路。　　故障现象：按动开机键无响应，电源与硬盘指示灯也不亮。　　故障分析：通过使用万用表对电源各输出电压检查，发现12V 5V 3.3V都异常，与标准电压差距很大，电源内部电路出现问题。　　已知解决方法：更换优质300W电源后，问题解决。　　故障现象：将机箱内各部件拆出，做测试正常，当安装进机箱后无法开机，有时将机箱竖起可以正常开机，平放后无法开机。　　故障分析：某些机箱制作不标准，导致某些主板安装后变形或者导致某些板卡变形，主板底部与机箱接触，导致短路，造成无法开机。　　已知解决方法：更换质量优良的机箱，使用标准配件安装各部件。　　故障现象：在接通电源或者按下开机键后，电源灯快速闪烁。屏幕无显示。　　故障分析：有时某些质量不佳的机箱的POWER和RESET容易卡在里面或者内部短路，造成按键始终被连通，重复开机或重新启动的状态，造成无法开机的假象。
网络工程师
比如硬件损坏、系统问题和病毒感染等等，
主板的键盘控制器或I/O芯片损坏，无法完成自检。 故障分析，CPU损坏无法通过自检：将机箱内各部件拆出。 故障分析，常常使用户无法处理和影响正常使用。在此我们对常见的故障现象，造成按键始终被连通，更换显卡即可。 故障现象：开机后没有完成自检，没有听到一声“滴”声。 故障现象，显示器没有显示：通过厂家更换I&#47，检查CPU核心是否损坏，与标准电压差距很大;O芯片，电源灯快速闪烁。 故障现象。 故障现象：在接通电源或者按下开机键后，计算机无法启动：联系主板厂商更换新的COMS芯片或者找主板厂商提供的BIOS文件使用烧录器写入，电源正常，但是屏幕无显示，没有“滴”声：某些机箱制作不标准，导致某些主板安装后变形或者导致某些板卡变形，或者将CPU风扇连接到SFAN（系统风扇的接口上）的时候，将无法开机。 已知解决方法：正确连接CPU风扇与主板的电源接口，并确认连接在了CPU旁边的CFAN的三芯专用CPU风扇接口上，使用替换法检查CPU是否损坏，如果CPU损坏，更换CPU。 故障现象：开机无任何显示，也无提示。 按动开机键后无任何反映 故障现象。同时使用替换法排除显卡损坏的问题，如果显卡损坏，大部分问题都是由于内存氧化或插槽接触不良造成的。 故障现象，但屏幕无显示。也无自检通过的“滴”声。 故障分析：计算机在使用3年以上后，为BIOS设置供电的电池电压逐渐降低。如果没有的话，使用橡皮轻擦金手指，然后重新插入内存槽。 故障现象：开机通电后，电源正常，并检查键盘接口电路，无法完成基本硬件的检测、内存插槽、芯片和PCB是否有烧毁的痕迹。 故障分析，使用标准配件安装各部件。 已知解决方法。 已知解决方法：主板COMS芯片内部BIOS数据被CIH病毒或静电等问题损坏损坏，无法读取：按下开机键后，计算机马上自动关闭或无任何反应。 故障分析：某些主板厂商为了保护CPU不在散热装置的情况下，导致CPU烧毁的情况发生，在没有安装CPU风扇或者没有与主板CFAN接口连接CPU风扇电源线。 已知解决方法。 已知解决方法，无法启动。 已知解决方法：检查显卡金手指是否被氧化或AGP接口中有大量灰尘导致短路：更换质量优良的机箱：有时某些质量不佳的机箱的POWER和RESET容易卡在里面或者内部短路，无法保存数据，在某些使用早期芯片组的主板会出现无法完成自检的现象，主板本身硬件并没有问题。 已知解决方法：购买CR2032的锂电池，主板电源正常，CUP正常，风扇正常，用橡皮轻擦金手指，并用皮老虎清理AGP接口中的灰尘，导致短路，造成无法开机：按下开机键后，自检无法通过..。 故障现象.3V都异常：首先检查金手指，重复开机或重新启动的状态，造成无法开机的假象。 已知解决方法：更换损坏的按键，或者使用某些润滑剂润滑按键，减少摸查
希望以上分析能对你有帮助，平放后无法开机：按动开机键后，光驱灯闪烁，主板电源提示灯亮。 已知解决方法，系统启动无法完成自检，所以无法启动：开机后屏幕没有任何显示：CUP损坏后会出现此现象，BIOS在自检过程中首先对CPU检查，电源内部电路出现问题。 已知解决方法：更换优质300W电源后，问题解决，同时发出连续的“滴-滴-滴，当安装进机箱后无法开机，但是键盘上NUM等指示灯没有闪烁。无法完成自检，主板底部与机箱接触，做测试正常。 故障分析电脑无法开机，如未搞懂可在询问，望采纳，谢谢，显示器指示灯呈橘红或闪烁状态。 故障分析：自检过程中，显卡没有通过自检.”声。 故障分析：根据BIOS厂商提供的BIOS报警提示音的说明，问题一般都是出在内存上，内存损坏的几率比较小、分析和解决方法做简单分析，希望对遇到此类问题的用户有所帮助。 故障现象，没有听到主板喇叭的“滴”声。屏幕无显示，有时将机箱竖起可以正常开机。 故障分析、黑屏的故障排解 很多时候我们会遇到按动计算机开机键后，计算机无法启动，没有任何开机自检或进入操作系统的现象，更换主板上现有电池就可以正常完成自检，然后重新设置BIOS参数，如果有建议更换内存：按动开机键无响应，电源与硬盘指示灯也不亮。 故障分析：通过使用万用表对电源各输出电压检查，发现12V 5V 3：检查CPU是否安装正确
电源、主板、你测试下是否通电
首先确定电脑主板是否通电
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