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直飞Google总部 一个应届大学生的应聘之旅_网易科技
直飞Google总部 一个应届大学生的应聘之旅
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“充满创意的竟然要看成绩单。”12月8日中午,上海江苏路一家咖啡厅,说起几个月前在Google美国总部的面试经历,小歪(网名)笑了起来。
此时,一场由Google全球副总裁兼中国区总裁李开复主导的“Google中国招聘”工作,已以如火如荼之势进入第7周,并吸引了中国各大高校的应届大学生们蜂拥追捧。
在此之前,Google总部曾尝试直接招聘中国员工,但行为谨慎,获得机会的人通常需要Google内部人士的推荐。小歪就是这样一位从本土飞赴Google总部应聘的幸运儿。
“面试人员告诉我,我是第一个去硅谷面试的人。”小歪笑着说,“现在想来,我是Google总部招聘模式的一个实验品。”小歪告诉记者,他不知道其他同类中国本土应聘者的情况,“Google阻止我了解相关信息”。
美国时间7月19日,李开复离职正式投奔Google。此前一天,迅速出击的微软将李开复和Google告上了法庭。当这条爆炸性新闻在全球掀起滔天大浪时,小歪正在硅谷的Google总部开始了他的面试。
小歪今年22岁,复旦大学计算机系应届毕业生。2002年12月,当他还是一个大二学生时,已在复旦的校园网——日月光华——创立一个有名的“歪酷搜索引擎”。
2004年3月,当中国兴起博客概念时,小歪迅速将这个平台转化为歪酷博客(),并脱离校园网运行。
和所有的“Google迷”一样,Google对于小歪意味着一个充满梦幻的地方。“强大的搜索技术;商业史上近于 神话般的崛起;整合全球信息的梦想;超酷的品牌;‘Do not be evil’(不做恶)的精神;自由、平等、创新的文化;还有丰厚的员工福利。”小歪如数家珍。
今年4月,在Google以隐蔽得近乎神秘的姿态落地上海世纪商贸广场前,“Google迷”已可以在Google主页上找到一个允许求职者发送电子信息的在线申请跟踪系统。
“贵人相助。”小歪说,“因为有内部人士推荐,3月中,我获得了向Google总部直接发送简历的机会。”
小歪在简历中只写了创建“歪酷搜索引擎”的经历,并未提及目前已有10万稳定用户的“歪酷博客”,“因为它与Google一样,是我希望做好的另一份事业”。
此前,小歪已经听说,Google的常规聘用程序是业内最严格、测试面最广泛的一种,通常应聘人要接受为期数周的面试,而聘任结果要经过多位管理人士组成的委员会审核。
4月13日,Google的人事部门通过电子邮件与小歪取得正式联系。
4月21日上午,小歪接到了一个来自硅谷的电话,一位华人工程师就技术问题与他交流了一个小时。
4月29日,小歪收到Google招聘人员H女士的电子邮件。在信中,她对较长的回复时间表示道歉。“实际上,我们在思考面试的方式。”她说,“您是否能到硅谷一趟?我们会提供来往的机票费用、住所以及你在硅谷时需要的车。”
她同时告诉小歪,Google公司已给上海美国大使馆发出介绍信。
一个月后,当顺利通过美国大使馆的面试后,面试官指着Google的介绍信对着小歪做出夸张的表情,“It 's cool!”
7月17日上午,拿到签证的小歪从上海浦东机场出发。
“李开复事件”当天
从上海飞往日本,再由日本飞往硅谷的圣何塞市后,美国时间7月17日上午,小歪来到Google为其安排的Avante Hotel。
“这是一个很靠近Google总部、装饰非常精致温馨的宾馆。”小歪说,“可以看出Google行动非常迅速和人性化,他们在宾馆专门安排了去面试的车,随时可以出发。”
美国时间7月18日上午9时30分,一身西装革履的小歪走下这辆只有他一位乘客的专车,Google广阔的草坪和四幢带有标志性建筑的主楼袒露于前。
“进大楼时,我看到一个穿着T恤的人正踩着脚踩轮轻松滑出,我突然觉得我是一个外星人。”小歪说。
在Google前台,一个显眼的投影屏幕吸引了小歪的注意,“那里即时呈现全球用户在Google搜索中输入的关键字,不时有一些中文字跳过”。
“Google所有产品的用户使用信息最终都将回到Google服务器,这些资料有助于Google了解全球关心的内容,最终为其广告服务。”美国加州《水星报》记者Matt Marshall在与记者交流时曾分析。
另一个引起小歪注意的是在前台边上一个专门堆放已经退役机器的机柜。
“里面装满了一些已退役的纪念品,主板、硬盘以及一由些Google成员自己组装的机器,Google工程师此前正是用这些最廉价的配件组装成最高效、稳定的系统。”小歪解释。
在前台,小歪在“保密协议”下签名,并填写了面试信息单。在应聘职位一栏,他第一次表露心迹:Google工程师。
随后,H女士带领小歪参观了Google的大楼。在这15分钟,他看到了庞大的健身房、洗衣房;有人在房间接受按摩;3条品种不同的小狗;正在布置投影布准备与大家分享自己新创意的普通员工;还有匆匆去各自楼层“大超市”免费拿点心的Google员工。
“最有意思的是,我看到了Orkut。”小歪说。Orkut是Google的一个社会性网络项目,而发明人Orkut的名字同时成了该项目的名称。
早上十点到下午两点,是小歪接受面试的重要时间。在这四个小时内,他可以随时去“超市”取点心。
“面试考官是来自Google Earth等各个项目组的四位工程师,他们大部分是华人,以尽量解决因为语言问题产生的交流障碍。”小歪说,“每个人向我提问一个小时,话题都是技术,没有涉及类似脑筋急转弯的IQ(智商)问题。”
“如果我们要达到某一个目标,你会把它分成几段实现?”据小歪介绍,这些问题基本没有标准答案,通常由面试者说出几种实现方式,然后再自行比较,阐述利弊并推选出一个最佳方案。
在美国时间7月19日早上十点到下午两点的第二场面试中,小歪逐个经历了来自另外四个项目组工程师的面试。
“还是围绕技术问题。但他们提到一点,Google内部已基本决定将Google中国的研发总部向北京倾斜,问我如果招聘顺利是否愿意去北京。”小歪说,“我说当然,但回答有一些犹豫,因为之前一直都说是上海。”
美国时间7月19日晚,小歪在网络上看到了关于李开复跳槽和微软官司的新闻。“当时我想,有些事情正在发生变化。”小歪回忆说。
一份成绩单的破坏力
“李开复事件”爆发后,小歪明显感觉到招聘节奏慢了下来。
9月初,Google的一位高级工程师给小歪打了一个电话。他提到,在Google中国,员工可能会做相对独立的事情。小歪说:“没关系。”
9月下旬,小歪收到H女士的电话。这一次,双方第一次谈到了小歪可能获得的薪酬问题——包括基本工资、奖金、补贴和Google的期权。“具体数字将在下周的招聘委员会的会议上决定。”H女士当时说。
她同时提出,小歪要向Google提交他任意三位过去的上司或老师的联系方式,他们每人将会收到一份推荐问卷。
但是,H女士的最后一句话让小歪颇为吃惊:“请给我们您大学四年的成绩单。”
“我从来没有想到过,充满创意的Google竟然要看成绩单!”小歪说。
9月底,H女士给小歪打了一个电话,告诉他由于成绩单因素,Google最终没有录取小歪。“如果在没有理想成绩的情况下,通常需要显著的工作经历,而您是一位应届毕业生。”H女士说。
“在国外,一般公司招聘会强调你为什么想要这份工作、你在未来5年有何打算等。”Matt Marshall告诉记者,“即使你已拿到offer,Google的招聘人员还是会不停询问你的GPA(代表智商,通常是大学的平均成绩)和SAT成绩(代表潜力,类似美国高考成绩)。”
“目前中国高等教育下的成绩,存在太多偶然因素,比如由于应试技巧、运气等问题,在中等和优秀之间的成绩实际没有太多意义。”小歪坦言,他在复旦四年成绩并不算优秀,“四十多门课,都以B和C为主。”
他说:“如果再给我一次机会读大学,我还是不会费劲去把成绩弄好。如果当时我拿的都是A, 也许复旦师生就不会享用到我的‘歪酷搜索引擎’了。”
“我绝不是一个成绩无用论者,但拿好成绩需要时间和精力,每个人都应该去找他所想要的平衡。”小歪强调说,“大学是人生最美好、经历最丰富的一段时间,我们会遇到很多人生的第一次,我不想因为成绩而错过他们,比如爱情。”
“从我这次应聘的过程和进程,可以感觉Google当时对在中国如何招聘人才还没有成熟的想法。”小歪说,“也许李先生负责整个招聘工作对Google会是一个更好的选择,至少他对中国的国情更为了解。”
一个好消息是,在获知未被Google录取之后,小歪接到了另外一家跨国IT巨头的邀请。“我会用除了成绩之外的其他实力证明我的能力。”小歪一脸自信。
本报记者 杨琳桦 上海报道
本文来源:21世纪经济报道
责任编辑:王晓易_NE0011
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一向被视为“乖孩子”的google在大家的眼里也开始作恶了:根据google与之间达成的协议,将以10亿美元的价格收购AOL5%的股份。此外,Google还将调整现有基于文本的广告模式,允许AOL在高速增长的Google广告网络中销售图片广告,Google还将在AOL编写网页的过程中提供技术帮助,以使这些网页在搜索结果列表中更加显著。除此之外,Google还将在自己的视频搜索服务中加入AOL的视频节目,并在视频搜索主页加入AOL视频的链接,这些链接并不属于广告之列。
与google相反,拒绝包含这些链接,或者在不将它们标识为广告的情况下给予它们优先的位置,并表示,这样做是不道德的。
一向被视为“坏孩子”的微软尚且对这种商业行为不齿,看来声称坚持不作恶理念的google真的堕落了。可是仅凭这一点就说google变坏了,公平吗?
作为现代化的商业公司,google不是公益组织,也不是慈善组织,实现公司的利益最大化是其最本质的追求,只要它没有违反相关的法律法规,这一实现利益最大化的追求一点也不过分,也是合法正当的,大家无权对其进行道德审判。假如现代化的商业公司没有这种对利益的追求那才是奇怪的,也必将是不成功的。所以,google没有必要为自己披上道德的神圣外衣,以束缚实现自己利益最大化的手脚,大家也无权为其披上道德的外衣而过分苛求它。
Google正是这么做的,因为google的领导层知道收购AOL最能实现其利益。
AOL巨大的用户流量是google之所以对AOL垂诞欲滴的主要原因。网络广告是Google最主要的营收来源,2004年该公司营收为10.3亿美元,其中Google广告计划AdSense产生的营收有12%来自于AOL。据预测,Google的2005年收入中,也有10%来自于AOL的搜索服务。由此可以看出,AOL在Google的网络广告战略中扮演的重要角色。
此前,AOL与google的愉快合作也是其志在必得的重要原因。自2002年以来,Google一直为AOL提供网络搜索服务和搜索广告。正如上面中的统计数字所显示的那样,google从与AOL的合作中获益匪浅;而且,也因为有着几年的愉快的合作经历,使得google与AOL不存在磨合问题,很容易就可以走上正轨。
所以,正如一些分析人士所言,AOL对微软的意义与对google的意义是完全不同的:微软如果竞购成功,那不过是好上加好锦上添花而已,而对于google而言,则是只允许成功不允许失败(暂且不说竞购失败,AOL与google之间的合作将终止对google巨大的负面影响,如果微软或者竞购成功,那么也必将重创google在搜索领域的领先地位),所以对于google来说是志在必得。在一项只许成功不许失败的竞争中,如果不利用一切合法的手段为自己的竞购增加砝码,那才是大大的傻瓜呢!所以说,google不惜毁掉自己好孩子的形象而同意一项在微软看来是不道德的条件也就不足为奇了。毕竟商业时代,利益至上才是生存、发展的最高法则。
而且,笔者始终不明白,利用自己的搜索优势赢得这次竞购有什么不对?如果利用自己的优势来牟利也算是作恶的话,那么天底下压根儿就没有好人。当然前提是:一,这样做不违法相关的法律法规,是正常的商业行为;二,这种优势是在充分的市场竞争中积累起来的,不是靠非正常的力量形成的,没有涉及行政垄断和行政干涉。据笔者所知,google不存在这两种情况,那么google又何错之有?
商业行为就应该用商业规则来衡量,如果用商业规则之外的道德标准来衡量,十之八九将失之于公正而导致偏颇,google竞购AOL成功,很多人认为google在作恶,事实上这是对google的苛求。
作者:亦子剑
本文来源:天极
责任编辑:王晓易_NE0011
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