NBA2K15MG模式开档交易心得分享
时间： 16:43:11 来源： 作者：乐游
《NBA2K15》是一款风靡全球的篮球游戏，深受球迷们喜爱。在游戏中也有非常多的模式，而MG模式也是众多玩家喜欢的模式之一。那么今天小编将为大家带来MG模式开档的交易心得。
《》是一款风靡全球的，深受球迷们喜爱。在游戏中也有非常多的模式，而MG模式也是众多玩家喜欢的模式之一。那么今天小编将为大家带来MG模式开档的交易心得。开档。第一，直接去教练比赛计划把首发全下了，找几个70左右的的反正越低越好。。调上首发，时间全是48，中锋打控卫，空位打中锋！然后随便交易一个球员，交易完成手动调整轮换，还是让那五个笨熊打首发。然后你就会发现你的战力指数在70左右了。看到这里，很多人就懂了吧，是的，选秀权！！15的选秀权三颗星星，往后的都是2.5颗。签自由球员，塞申斯和乔丹克劳福德这两个，可能是徽章的缘故吧 塞申斯在自己手里就是2.5颗星星，留着一个月后交易，克劳福德直接给他4年合同初始两颗星星，赛季过半2.5，第二个赛季初始3颗星星，过一阵子3.5颗星星。交易自用都不错。至于 阿伦就暂且不说了，大家都知道。两个2.5颗星星的在一起搜索可能钓到球星。以上就是文章的全部内容了，希望文章能给各位玩家带来一定帮助，更多关于《NBA2K15》游戏攻略，尽在乐游网。
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类型:角色扮演
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评分:7.4(6726好评)《NBA 2K17》经理模式玩法心得介绍
NBA2K17经理模式怎么玩？
来源：NBA2K17贴吧编辑：沐梓
&&《NBA2K17》很多玩家都喜欢MT模式，但还有一些玩家喜欢当经理自己来培养球队。下面就为大家带来玩家&fminter&提供的经理模式玩法心得介绍，以供大家参考。
&&差不多玩了6支球队，现在正在尝试带新军，匹斯堡或者巴尔迪莫看起来都是很不错的主场选择。现在把玩的心得跟大家分享一下，一起提高。
&&1、球队选择
&&这代的交易搜索器比前几代强大不少，基本差不多的球员都能被交换，而且电脑有时候给的offer还很不错。所以没有什么标准意义的烂队，比较简单的是森林狼，唐斯拉文维金斯三人组可以用很久，虽然每次开档潜力是随机的，但是一般都不会太差。拉文的三分很容易就练出来了，不论模拟还是自己亲自玩，都很好用。维金斯可以练好了之后卖掉，因为这代不会三分的小前锋真心不如会三分的分位或大前。烂队方面，我用国王、爵士、尼克斯全模拟都在第三赛季夺冠。尼克斯的时候第四赛季安东尼提出队里球星太多自己球权不够要走，我用交易搜索器竟然搜不到，索性随便找了个球队，匹配了个当年到期垃圾合同外加1个首轮签，电脑一般都同意。综上，球队选择无所谓，都能玩出来。
&&2、班子搭建
&&在一开始玩的时候，优先把主教练和球探拿下，在没有负面影响的里边选择指数高的，如果指数相同就选择特殊能力多的。当然，在你的经理等级高了以后，会获得抵消部分员工负面能力的特技，这时候就可以随便选那些指数高但是有负面加成的员工了。一般来讲，所有球队的预算都够搭建一套顶级教练（进攻防守双A，4.5-5.5m/年）+顶级球探（A-以上），然后其他人员都差不多的阵容。第二年一般所有员工都可能换成最好的。这一点没什么难度。主教练的话，科尔，斯波，基德，麦克海尔都是比较不错的，个人觉得四个人里边斯波最好，科尔偏贵但是也很好，基德特殊能力太少而且最贵，冰箱虽然数据不错但是感觉总打不出来，我之前用过，第三年换掉了。
&&3、联盟修改规则
&&每赛季开始都有联盟修改规则，我的建议是不要碰，不要碰，不要碰。重要的话说三遍。经常电脑投票通过犯规不用罚球直接得分等奇葩设定，取消24秒改为17秒什么的，没啥意思。可以直接选择不参与。这样那年就不会有规则改变。
&&每次选秀之前教练都会要求你选一个球员，这个要求除非你拿状元签不然基本很难实现，后果就是主教练至少减30的士气吗，因此这里回答&不参与选秀&实际应该翻译为&拒绝&。这样一般会-7士气。
&&另外选秀时每次到你选球员了之前电脑都会提议要不要看看现在收到的方案，这时候经常能收到排名靠前的球队直接把刚摘得球员交易给你的情况，这个时候你可以直接按右摇杆看看他的潜力，合适就直接同意，一般都赚。我曾经用4号签换了电脑选的状元，从8号签换前5的球员，这个应该是个大bug。
&&5、薪资搭配
&&每年都有大鱼，每年都有大鱼，每年都有大鱼！
&&因此不论哪个球队，都需要以清除长合同，大合同为第一目标。哪怕亏只要有人要就成。
&&6、角色球员
&&一般来讲签73-75的球员，因为球队氛围好的话会有+2的加成，这样75-77左右打替补不会闹。不加成75以上的球员打替补必闹，个别74的都闹！因此不要图数值差1,2的，搞得一个赛季助理经理整天找你。角色球员不用太关注年龄，33岁之内都可以签2年以上，第二年把他换掉，挑肯用首轮签换的球队。一般如此反复，第三个赛季开始你每年都会拥有3个左右位置很好的首轮签。
&&7、训练强度
&&建议就用默认的就可以。如果默认强度是普通，建议把主场比赛时强度调高1格，让总体强度变为&高&，但是千万别调成&非常高&，因为一个是肯定会造成大面积伤病，其次如果还有球员表示强度不够的时候，你已经没法满足他了。因此就把球队总体强度保持在高。赛季进行时如果有训练师说无事可做建议提高强度，选否。如果有球员，一般来讲都是上不了场的替补，或者刚刚伤愈的主力会提出强度不够，这个时候点承诺，然后在训练里边仅针对这些球员把强度从&球队&调为&非常高&。这代训练没什么用，不用费心了。
&&8、球员成长
&&这代直接可以看到球员潜力，所以如果这个球员20左右，初始能力72以上，潜力85以上，那就值得培养，如果愿意签长约，可以给他4年底薪每年下浮10%，他肯定同意。不同意就减1年。如果只肯签1年的话，建议放弃培养，因为这种球员第二年也会只选择签1年，没法占便宜。还有，就是如果喜欢手打的人，除了以上数值还应该看速度和加速度，这两个数值低的球员真心难用。
&&9、购买球队
&&我森林狼6连冠的时候，球队拥有者问我想不想拥有一只自己的球队&&7连冠的时候，全队主力阵容3个95+，2个85+，替补4个80+的，我感觉摁不住了，但是未来三年的首轮签平均已经每年10个了，实在玩的没意思了，就没继续玩下去，估计继续玩下去是不是以后有购买球队的桥段?
&&10、执教
&&即便你不手打，也要每个几场去执教菜单里边按Y重置一下时间，这样球员的上场时间才会比较合理。另外教练手册方面，大同小异，根据自己的阵容选个合适的。我一般都用马刺的，适合锋线出色的阵容。
&&以上就是玩家分享的模式玩法心得，希望能对大家有所帮助！
游戏类别：
游戏平台：/PC/PS4/PS3/XboxOne/Xbox360/
开发商：2K Games
发行商：2K Games
发行时间：日
游戏介绍：《NBA 2K17中文解说版》是体育竞技类游戏系列《NBA 2K》的版本之一，作为经典篮球竞技类游戏，这款游戏将带领玩家体验最真实、最刺激的篮球比赛，更多众多大牌球星等待玩家的对抗。该作更加注重真实性和细节，让人物的体型、动作和表情更加真实生动。因此，2K Sports对每个球员进行动作捕捉和面部扫描，除了NBA球星外，还请来了Natalie Tenerelli，她目前是快船队的啦啦队领舞。这一系列的动作给这款作品带来更好真实性和细节。
去年春节回老家时，看到一个老外在向一个农民伯伯问路。只见那个老外一边说着生硬的中文，一边用手笔划，但那个农民伯伯却还是不明白。 最后，那个农民伯伯说了一句让我至今难忘的话：“Can you speak English？”
一架飞机即将坠毁，一个女乘客不甘心的哭喊着：“不管是谁都好，我想在临死前做一回真正的女人！”说完女乘客脱光了自己的衣服期待着，旁边一个男乘客站起来走到她身边，迅速脱光了自己的衣服然后一把丢给女乘客：“来，烫平它，不然老子揍死你！”
又到了每日囧图吐槽时间！相亲女：“我觉得吧，如果咱们成了，其实以后的房子不用太大，二百平就够了，房子是住的，又不是给别人看的。” 相亲男：“？？！”
某天一女子发了个朋友圈：真羡慕你们这群女人，都有老公养着，而我就不同了，我是别人老公养着，还不怕被人骂！结果朋友圈被老妈看到了，过了一会老妈就找上了她：“你再不找个人嫁了，我老公也不养你了！”
最近室友屁股上长了点癣，昨天晚上他回来得比较晚，怕影响我们就没开灯，洗漱完毕后就在床上擦达克宁，突然听到低沉有力的吼了一声：“我草尼玛”，开灯，愕然看到他一手拿着管鞋油，一手乌黑的抹着屁股，那屁股蛋子乌黑泛光.....
某病人焦虑的问医师：这种病手术后的存活率有多少？医师答道：百分之五十！病人紧张的追问：那你有把握吗？医师信心十足的说：没问题，这次一定成功！因为前面已经死去四十九个！
上班时，办公桌对面的女同事老用穿丝袜的腿蹭我，我实在受不了，给她买了支达克宁。今天问她抹了药膏好点了没！尼玛的理都不理我！什么人嘛真是的！活该腿发痒……
记得刚毕业时，和同学去找工作，这二货往胸罩里塞了两个大馒头，结果没要我，她被录取了。我学到了新技能，第二天我也塞了俩馒头，果然被录取！谈工资细节的时候，尼玛掉出来一个滚在地上……
天冷，一女子穿了条很厚的羽绒裤去上班，大家都笑她。她说：这是人暖腿，狗暖嘴。这时，经理戴个大口罩站她后面……
又到了每日囧图吐槽时间！昨天和老公吵架，一怒之下他竟然摔门就走。不一会儿老公又回来了，从冰箱里拿了一个烧饼说：“我怕饿了”！真搞不懂吃货的世界。
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热门手游推荐《NBA 2K15》经理模式简单心得的分享
　　很多玩家都非常喜欢《NBA 2K15》中的经理模式，下面介绍的就是关于《NBA 2K15》经理模式中一些简单实用技巧，供其他玩家参考。
　　1：关于球员各种地位要求不满的，一律否决，虽然会降低士气，但是降低的不多
　　2：关于球员上场时间要求不满的，一律否决，这个有个好处，被你否决要求的球员士气会降低，但是全队士气会上升
　　3：需要注意球员的徽章，凡是有一个“该球员对严厉职责有最好回应的”(忘了这个徽章叫什么了)，否决的时候一定记得不要安抚，而是严厉否决，这样他还会涨士气
　　4：对于训练要求严格或松懈的请求，也都一律否决，但是否决之后记得自己改训练强度，否则容易球员受伤
　　来源：游民星空
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SINA Corporation, All Rights Reserved《NBA2K16》经理模式培养球星心得_单机游戏_攻略秘籍_新浪游戏_新浪网
《NBA2K16》经理模式培养球星心得
16:16:45& &来源：
　　《NBA2K16》经理模式怎么培养球星，下面为大家带来《NBA2K16》经理模式培养球星心得，放空全模拟100%获得冠军模式，一起来看看吧。
　　潜力A的新秀每个队里都有的，前两个赛季不要在意数值，后面的赛季才需要。要注意的数值也不是明星，而是替补。
　　首发培养PF C PG SF都行，第一个赛季签雷阿伦打SG，第二个赛季有可能会有比尔或者韦德科比。再后面随便是个人就行，潜力都不用看了。
　　赛季胜率都会很高，基本前两个赛季都进季后赛，后面都是总冠军[全模拟]。
　　阵容保持这样就行，以下数值包括化学反应
　　某一个赛季出现5虎全都90+是可能的，但是想一直保持，可能性不大，续约基本25起，签了3个就破工资帽。
　　90+当家球星，保持两名以下[两名以上绝对会造成续签问题]，81-89，首发，保持4名，75-80 第六人+替补，保持3名-4名[最难的就是这个分段]，70-72，上一个分段要球权就交易换选秀权，然后拿这个分段的补位。
　　关于培养球星，上场时间越长，成长越快。所以要限制替补上场时间，不然老是需要更换替补。影响默契
　　给上几个队伍的截图，随便玩的。供新手参考培养谁。
　　来源：游民星空
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