有没有什么方法，在公司年终抽奖奖品的时候把奖品放进去 但是又不能被人抽到

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2015-01-19 05:07 标签： 公司年会抽奖奖品
抽奖概率问题求解你参加一个抽奖游戏,游戏规则是奖品被放在3个盒子中的1个盒子中,你先选一个盒子,然后在揭晓结果前,主持人打开没有被你选中的2个盒子中的一个盒子,向你表明他打开的那个是空的,然后主持人问你,剩下两个盒子中,你坚持选原来的还是转而选另一个?为什么?坚持和改变造成获奖的概率分别是多少?第一次：1/3选对,2/3选错如果换,那么1/3必错,2/3必对如果不换,那么1/3必对,2/3必错这样看来换的话概率高,这样理解对吗?
1)选另一个,原因;虽然由主持人的提醒,但你只选择了一次,已成为事实,概率为33.3%而改选则会增加33.3%的几率
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扫描下载二维码公司人说：年会如何抽奖最公平？
央广网财经北京1月22日消息 据经济之声《天下公司》报道，春节前，各家公司轮番召开。一般来讲，公司年会都会有环节，今天我们来聊聊抽奖方式。
常见的抽奖方式
1、进会场前每人发一张入场券，上面标有编号，抽奖时大屏幕有数字滚动，相关人员喊停后显示的编号就是获奖者的编号；或是同样的抽奖方式，抽的是员工工号或手机号；
2、抽奖箱，有所有员工名字或工号，由领导从抽奖箱中抽出获奖者；
3、乒乓球上标注幸运数字，谁抽到谁拿到大奖；
记者采访了几位，他们所在的公司不同，抽奖方式也略有差别，不过，对于抽奖环节能否作弊，大家都表示并不会担心这个问题。
公司人1：在年会抽奖的时候，各部门的老大，各事业部和副总，包括我们的，全是领导们上去抽奖。但有的时候领导上去抽奖，也会被主持人扣在台上，让他再临时加个奖给大家，他就会准备一些现金给大家。
公司人2：一人领一个号，然后进去抽奖的时候就抽号，抽到几号就几号上去领奖。大家玩的高兴呗，都是自己同事。
公司人3：我们这个都比较公开，所有人看着还可以，你自己往里面扔号，扔完以后往外选就可以了，这种就没法操作，该是谁就是谁。
公司人4：我们是大部门，如果是公司级别的话，可能会达到一两万人，这种情况下，一般会提前发票，票上会有一个号码，作为抽奖环节的依据。从奖品的等级来看，会由不同级别的老板开奖，可能小部门的这种，会保障人人中奖的那种，就会采取，比如说老板开一个奖，谁中了奖，就作为下一个奖的开奖嘉宾，这是目前比较主流的两种方式。可能主持人和开奖嘉宾之间，如果想要作弊的话，还是有机会。某些时候，奖品的设置可能是由某些部门提供的，他们可能想让这个奖由自己的内部员工得，这也是理所应当的。奖品的赞助方，可能会在自己的范围内设定一个中奖名单。如果人数比较多，中奖率比较低的话，这本来就是一个运气的问题，所以大家也不要太介意。
创意抽奖方式
1、全场摇微信，领导摇到谁就给谁发红包
2、某互联网公司，参加年会抽奖得有资格：开通微信支付功能，绑定银行账号，关注该公司会员微信，注册开通该公司会员，支付成功保留截屏，兑奖时出示截屏。
1、公司直接一人送一张彩票；
2、福利彩票机：年会入场嘉宾人手一张自制彩票，模仿彩票现场开奖；
3、摘红包：把个人的电话号码写于纸上放在红包里，年会上领导随机摘取一个，然后打电话给获奖人。
4、手机号码抢拨：现场公布一个手机号码，主持人喊开始以后大家同时拨打，看谁先打通即可获奖；
5、摇奖机摇奖：摇奖机使箱内号码球转动，电控模块按照时间设置定时开启出球阀，依次选出规定数量的摇奖球，摇奖结束后电源自动关闭。使用选号机开奖，是当今世界公认最公正的方式。
适合小型公司：
1、气球：将一,二,三,四,五等奖和其他的奖项分别放入气球内并充上气，使之吊在或者悬浮在空中，然后每人选择一个气球并扎破取出里面的奖券，幸运者中奖。
2、砸金蛋：定制金蛋时事先放入需要的奖项，将其吊在空中，然后每人选择一个金蛋砸碎，幸运者中奖。
抽奖作弊方式
1、乒乓球抽奖，将写有奖品的乒乓球先放入冰箱冷冻，抽取时可以感觉到；
2、抽奖软件提前进行设置。
本文来源：中国广播网
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