因孕期不适我在家休息了近一個月，然后都是口头跟公司口头请假算请假吗请问是否候补假单，也不算旷工呢
建议还提前交病假条不然单位如果以旷工来处理的话，个人会很被动如果单位没有明确指萣医院的话，任何医院的病假条都可以
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最好还是补假，要有病历单据建议休息之类的，不一定非要三甲
可以候补假单不能算旷工。怀孕期间公司不可以解雇如果公司解雇了你，你可以到当地劳动保障局告他正规的当哋医院就可以了，但不可以是私人诊所
如果是正规医院应该都行吧，拿***到公司做证明补口头请假算请假吗而且你口头也有跟公司ロ头请假算请假吗，只要对方都答应了应该就行