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职工因工丧失劳动能力需要评残嘚由职工单位填写《劳动鉴定申请表》及历次病、伤、残医院治疗的原始病历到劳动能力鉴定委员会申请评定伤残。
属因工伤残的需歭工伤事故调查报告及有关材料；
属职业病的，需待卫生部门授权的职业病防治所（院）提供的诊断资料；
属精神病的需持精神病院的診断资料；
其它情况的，需持有说服力的证明等报劳动鉴定委员会
这个钱分两部分 意外伤害险，被保险人是员工员工受伤后意外伤害险应赔付给员工。和工伤赔付没有关系打个比方。员工要求公司就此工伤佩服十万意外伤害险保额不如五万，员工所的应该是十五万 意外伤害医疗。医疗费用应该公司负责所以；理赔的保费应该由公司领取，公司支付医疗费用 至于解除合同，可以和劳动部门联系全部