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现在投资什么赚钱/现在什么职业最好/现在做什么投资
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周生（投资顾问）
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广东广州市广州天河区林和西中信广场17楼
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现在投资什么赚钱/现在什么职业最好/现在做什么投资
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现在投资什么赚钱/现在什么职业最好/现在做什么投资
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理财的关键是合理计划、使用资金，使有限的资金发挥最大的效用。
具体要做好以下几方面：
1、学会节流。工资是有限的，不必要花的钱要节约，只要节约，一年还是可以省下一笔可观的收入，这是理财的第一步。
2、做好开源。有了余钱，就要合理运用，使之保值增值，使其产生较大的收益。
3、善于计划。理财的目的，不在于要赚很多很多的钱，而是在于使将来的生活有保障或生活的更好（所以说理财不只是有钱人的事，工薪阶层同样需要理财），善于计划自己的未来需求对于理财很重要。
4、合理安排资金结构，在现实消费和未来的收益之间寻求平衡点，这部分工作可以委托专业人士给自己设计，以作参考。
5、根据自己的需求和风险承受能力考虑收益率。高收益的理财方案不一定是好方案，适合自己的方案才是好方案，因为收益率越高，其风险就越大。适合自己的方案是既能达到预期目的，风险最小的方案，不要盲目选择收益率最高的方案。记住：你理财的目的不是为了赚钱，以赚钱为目的的活动那叫投资！
观念一：树立坚强信念投资理财不是有钱人的专利
在我们的日常生活中，总有许多工薪阶层或中低收入者持有“有钱才有资格谈投资理财”的观念。普遍认为，每月固定的工资收入应付日常生活开销就差不多了，哪来的余财可理呢？“理财投资是有钱人的专利，与自己的生活无关”仍是一般大众的想法。
事实上，越是没钱的人越需要理财。举个例子，假如你身上有10万元，但因理财错误，造成财产损失，很可能立即出现危及到你的生活保障的许多问题，而拥有百万、千万、上亿元“身价”的有钱人，即使理财失误，损失其一半财产亦不致影响其原有的生活。因此说，必须先树立一个观念，不论贫富，理财都是伴随人生的大事，在这场“人生经营”过程中，愈穷的人就愈输不起，对理财更应要严肃而谨慎地去看待。
理财投资是有钱人的专利，大众生活信息来源的报章、电视、网络等媒体的理财方略是服务少数人理财的“特权区”。如果真有这种想法，那你就大错而特错了。当然了，在芸芸众生中，所谓真正的有钱人毕竟占少数，中产阶层工薪族、中下阶层百姓仍占极大多数。由此可见，投资理财是与生活休戚与共的事，没有钱的穷人或初入社会又身无一定固定财产的中产等层次上的“新贫族”都不应逃避。即使捉襟见肘、微不足道亦有可能“聚沙成塔”，运用得当更可能是“翻身”的契机呢！
其实，在我们身边，一般人光叫穷，时而抱怨物价太高，工资收入赶不上物价的涨幅，时而又自怨自艾，恨不能生为富贵之家，或有些愤世嫉俗者更轻蔑投资理财的行为，认为是追逐铜臭的“俗事”，或把投资理财与那些所谓的“有钱人”划上等号，再以价值观贬抑之……，殊不知，这些人都陷入了矛盾的逻辑思维 ——一方面深切体会金钱对生活影响之巨大，另一方面却又不屑于追求财富的聚集。
因此说，我们这些芸芸众生必须要改变的观念是，既知每日生活与金钱脱不了关系，就应正视其实际的价值，当然，过分看重金钱亦会扭曲个人的价值观，成为金钱奴隶，所以才要诚实面对自己，究竟自己对金钱持何种看法？是否所得与生活不成比例？金钱问题是否已成为自己“生活中不可避免之痛”了？
财富能带来生活安定、快乐与满足，也是许多人追求成就感的途径之一。适度地创造财富，不要被金钱所役、所累是每个人都应有的中庸之道。要认识到， “贫穷并不可耻，有钱亦非罪恶”，不要忽视理财对改善生活、管理生活的功能。谁也说不清，究竟要多少资金才符合投资条件、才需要理财呢？
从我们多年从事金融工作的经验和市场调查的情况综合来看，理财应“从第一笔收入、第一份薪金”开始，即使第一笔的收入或薪水中扣除个人固定开支及 “缴家库”之外所剩无几，也不要低估微薄小钱的聚敛能力，1000万元有1000万元的投资方法，1000元也有1000元的理财方式。绝大多数的工薪阶层都从储蓄开始累积资金。一般薪水仅够糊口的“新贫族”，不论收入多少，都应先将每月薪水拨出10%存入银行，而且保持“不动用”、“只进不出”的情况，如此才能为聚敛财富打下一个初级的基础。假如你每月薪水中有500元的资金，在银行开立一个零存整取的账户，劈开利息不说或不管利息多少，20年后仅本金一项就达到12万了，如果再加上利息，数目更不小了，所以“滴水成河，聚沙成塔”的力量不容忽视。
当然，如果嫌银行定存利息过低，而节衣缩食之后的“成果”又稍稍可观，我们也建议开辟其它不错的投资途径，或入户国债、基金，或涉足股市，或与他人合伙入股等，这些都是小额投资的方式之一。但须注意参与者的信用问题，刚开始不要被高利所感，风险性要妥为评估。绝不要有“一夕致富”的念头，理财投资务求扎实渐进。
总之，不要忽视小钱的力量，就像零碎的时间一样，懂得充分运用，时间一长，其效果就自然惊人。最关键的起点问题是要有一个清醒而又正确的认识，树立一个坚强的信念和必胜的信心。我们再次忠告：理财先立志——不要认为投资理财是有钱人的专利——理财从树立自信心和坚强的信念开始。
不管选择哪种投资方式，上述几种人都犯了理财上的大忌：急于求成，“把鸡蛋都放在一个篮子里”，缺乏分散风险观念。
随着经济的发展、工商业的发达和加入WTO、国际市场的大开，国人的投资渠道也愈来愈多，单一的投资工具已经不符国情民情，而且风险太大，于是乎有“投资组合”的观念应运而生，目的既为降低风险，同时也能平稳地创造财富。
本人是广州巨翼投资公司的高级投资顾问，可以免费提供投资方面的资讯，公司位于广州中信广场17楼，欢迎前来咨询关于投资方面的问题，知无不言，言无不尽，有兴趣的话可以随便聊聊，不买也来看一看，如果你对投资感兴趣，又有地方不太懂，那你就来问我，本人的专长就是帮人排忧解难。你懂的更多，对你以后的人生越有帮助，像黄金外汇和股票期货基金，如果你是新手或有所疑问，本人周生，QQ404776924
***158 0201 3543，你懂的^_^。
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★ ★现在做什么销售工作最好啊。 搜索 18 2
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现在做什么销售工作最好啊。
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发表于 2010-3-23 20:09 .做销售都不容易的,看市场,看人
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发表于 2010-3-23 21:24 五年前的帖子都被翻出来了
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发表于 2010-6-19 16:33 UID
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发表于 2010-8-16 16:42 　
《新闻会客厅》节目中发布了针对“色彩搭配师”这个新职业，目前在中国具有
万的职位缺口。据调查与中国相邻的日本国内目前拥有
万的职业色彩搭配师，而如果以日本的总人口与中国总人口比例来计算的话，中国起码应该具备
万专业的色彩搭配师人员才对，而我国目前具有色彩搭配师资格的从业人员只有
名。针对市场需求，国家劳动部于
年正式批准“色彩搭配师”成为我国的新职业之一，随着国家政策的扶持，国内服装纺织、建筑环境、平面设计、城市规划、室内装饰、百货零售、美容化妆、形象咨询、园艺、涂料等各大行业对于色彩搭配师的需求都将日益扩大。
什么是色彩搭配师？
色彩搭配师是运用专业的色彩知识和技能，进行色彩搭配与设计、色彩策划与营销、色彩调查与管理、色彩研究与咨询的工作人员。他们针对所有视觉方面的美与不美现象来工作，清除视觉垃圾，为我们的生活营造出极高的审美享受和感觉空间；他们用自己对时尚、色彩的感悟装点着生活的方方面面，小到今天穿什么，大到新款汽车的发布，甚至城市建设的整体规划都是他们的课题；色彩搭配设计师是一个让人向往的，充满**的新职业，也是能够在短期内提升个人价值和时尚品味的最佳职业。
色彩搭配师为何收到企业的高度青睐？
实验证明，人的视觉***在观察物体最初的
秒内，色彩感觉占
，可见商品的色彩给人的印象之深刻。随着中国消费市场竞争的日益激烈，仅靠商品的质量和价格已经很难让某种商品在同行业中占据优势了，越来越多企业逐渐把重点放在了商品的色彩搭配与营销上，好的色彩搭配不仅可以提升商品的高贵品质，还能决定商品销售额的增长，特别是对于冲动型、**型的消费群体，鲜艳明了的色彩会一下子激发他们的购买**，瞬间效应特别明显。为此众多企业都扩大了对色彩搭配师的招聘数量，有的更是不惜重金聘请国外的高级色彩搭配师进入公司，主要目的就是希望通过专业的色彩搭配设计，让商品能在市场上占据有力地位，为企业创造更大的利润空间。随着中国企业与国际同行业的不断接轨，色彩营销管理已经成为了中国企业在竞争中的重要手段。
色彩营销如何在市场销售中占据重要地位？
　　商品色彩的合理运用，在市场营销中起着不可忽视的作用，恰到好处的色彩组合，可以更好的诠释商品的性格、特色。色彩营销本身就是要在了解和分析消费者心理的基础上，设计出消费者所想的商品，然后给商品本身、商品包装、人员服饰、环境设置、店面装饰一直到购物袋等配以恰当的色彩，让商品高情感化，成为与消费者沟通的桥梁，实现“人心－色彩－商品”的统一，将商品的思想直接传达给消费者，提高营销效率，减小营销成本。比如在销售一种服饰时，服饰的色彩基调如果与整个店面、橱窗与陈列品的色彩搭配都很协调，就肯定能提高商品的价值。
哪些人适合从事色彩搭配师职业？
　　所有从事设计、企划、市场营销的人员（包括服装设计
纺织品设计
产品设计
涂料设计
汽车色彩设计
室内设计
建筑设计
商场导购
广告设计
动画设计
园艺设计
个人形象设计等领域的从业人员）或者目前还在上学的设计专业学生和大众时尚爱好者，都可以通过专业的培训获得色彩搭配师的技术认证。随着企业需求量的不断增大和人们对时尚的追求，色彩搭配师将逐渐发展成为专业设计人士及时尚人士的必修课程。
　　现在武汉四季色彩应广大想学习色彩搭配朋友的要求特曾开了
色彩搭配师
的培训，希望我们能帮你实现你的
色彩之梦
QQ:751826731
联系***：
13638680715
公司网站：
色彩顾问专用诊断工具、色布、色研产品、
淘宝专营店：
公司代理业务以下：个人用色指导在线咨询服务
用色指导
彩妆产品
化妆及培训
色研产品最低价专卖
企业内训
另招收色彩顾问学员
加盟商！
本帖最后由 伊人笑 于 2010-8-16 16:44 编辑
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发表于 2010-8-16 16:48 顶
做什么销售都能赚钱，主要看你可会做，可能做的好了！
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发表于 2010-9-11 16:38 色彩顾问の最时尚，美丽，自由，高薪的 职业~~~~~~
什么是色彩顾问？ 色彩顾问是专门为客户的穿着打扮提供个性化诊断、指导、设计的咨询师。根据肤色、瞳孔和发色等
自然色调，借助诊断工具，找出你的最佳用色群。然后根据面部、形体和性格特征,诊断出你的风格类型
，并由此确定服装、鞋帽、配饰等的款式、质地及图案，同时作出适合你的最佳发型建议。不同的季节和
场合对着装也有着不同的要求，色彩顾问还会根据不同季节和不同场合，教你如何运用色彩搭配出个性人
色彩顾问的前景！ 色彩顾问,主要是个服务性的工作,有需求就会有市场.人门会饿,所有外面有饭店,人们需要学习,所以
有老师这个职业,有些家庭很忙,所有有了保姆这个职业,而且现在,在人们已经满足了温饱问题的这个时代
,人门 已经开始追求精神上面的东西了` 所以在现在每个人都在像办法提升自己的形象的趋势下 有了色
彩顾问这个职业，色彩顾问的主要职责就是帮助客户找到自己的人体规律,从而帮助别人大幅提高个人的
形象而且，每个人都知道形象的重要性,每个人都在想办法提升自己的形象,(貌似现在已经
有很多男人去做美容了)所以色彩顾问的行业发展,是很长远的`! 【公司介绍】
四季色彩公司是四季色彩（香港）公司国内分支机构，主要业务有：色彩顾问专业工具以及色研产品
销售、色彩咨询、色彩顾问职业培训和CMB彩妆加盟与代理，是“CMB、四季色彩”等多项商标在香港和国
内的所有人。四季色彩公司有专业培训老师9名，专职色彩顾问20人，全国加盟等合作机构达100余家，培
训专业色彩顾问多达1000余名。是全国首家开设色彩咨询员培训的专业机构。武汉四季色彩公司是华中地
区色彩顾问培训和色彩业务咨询旗舰型企业，目前百度搜索国内排名第一。
色彩咨询QQ：1142100335
一、色彩行业概论及色彩基础理论；；
二、个人色彩诊断;
三、款式风格诊断（穿衣搭配）；
四、个人化妆的TPO规律；
五、色彩顾问职业技能修养（世界知名品牌认识、丝巾系法、色彩顾问职业规划、色彩顾问演讲；）
六、衣橱设计及基本陈列
七、陪同购物
颁发***：亚洲色彩联合协会颁发的色彩顾问***
适应职业范围：
色彩顾问；
个人色彩诊断及咨询；
个人款式风格诊断及造型指导；
园艺、插花色彩指导；
服装、服饰设计色彩指导；
化妆品等商品设计色彩指导；
个人服饰搭配指导；
装修装饰色彩指导；
百货店、时装专卖店色彩搭配；广告设计
橱窗设计，陈列设计，衣橱整理，
园林艺术
城市规划色彩顾问；
专业化妆造型、美容美发、形象设计色彩指导；等
（四季色彩色彩顾问全科班七月改课，第21天由四季色彩总经理讲解四季色彩公司八年经营经验，第
22.23天由亚洲色彩顾问香港联合会副主席，四季色彩首席色彩顾问艾薇老师讲解色彩顾问职业操手理念
（市价一万二的课程）！）
公司培训赠品：
教材：色彩基础理论 色彩诊断技术 款式风格诊断技术 TPO化妆规律 色彩顾问资格认证 练习册 春 夏 秋 冬 口袋书 春 夏 秋 冬 4本诊断报告 笔记本 笔 水杯 144色卡
（学员可参加各项大型活动，丰富职业经验，锻炼技术。如学员曾参加第六届城市运动会和世界杯女足的
化妆造型活动。）
咨询QQ:1142100335
咨询***：13638661074
四季型服装，饰品，色研产品淘宝专卖店：
色彩顾问详情：
公司代理业务以下：个人用色指导在线咨询服务/ CMB彩妆TPO用色指导/CMB彩妆产品/TPO化妆及培训/色
研产品最低价专卖/企业内训/另招收色彩顾问学员or加盟商！
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发表于 2010-9-18 14:12 2010年最时尚多金的职业---色彩顾问
2010年最时尚多金的职业---色彩顾问
国际国内双认证《色彩顾问》培训招生！推广期9折！
色彩顾问学费6800元打9折是6120元。学费包括色彩顾问专用教材、144色卡、资料、文具、书包、考试费和***费用 颁发亚洲联合协会色彩顾问资格***！
本班为四季色彩经典全科班课程，学习可掌握四季色彩理论，专业从事色彩顾问服务！由著名的专业色彩老师亲自授课，四季色彩已培训出千名色彩顾问，活跃在全国各***彩工作室开展色彩咨询服务或独立创业。
什么是色彩顾问？
色彩顾问就是为个人、公司、商品、装潢、环境、景观等打造色彩形象，确定客户的体色、气质与颜色的搭配关系，确定各种颜色的明暗度与身体的适合度，从而找到最适合客户的颜色搭配。
色彩顾问能为我们做什么？
个人色彩诊断
个人服饰风格类型诊断
最佳化妆色诊断
最佳职业形象诊断
着装规则与场合
饰物搭配和丝巾系法
陪同购物
企业内训
商企橱窗设计
【培养目标】
● 造就中国第一批掌握色彩运用的人才
● 培养中国色彩营销，色彩形象设计大趋势的操刀者 ， 色彩与营销管理的最佳复合型人才
● 提升个人形象，创造价值，精致化生活
● 掌握最前沿的色彩在各领域中的应用技术
【适宜学习者】
1.企业在职设计师、企划研发人员（包括服装设计、纺织品设计、产品设计、涂料设计、汽车色彩设计、室内设计、建筑设计、个人形象设计、商场导购、灯光设计、舞台设计、广告设计、动漫设计、园艺设计等领域的从业人员）；
2.营销企划人员、管理人员；
3.大专院校在校生（设计类及非设计类专业）；
4.大众色彩爱好者，职业转型者。
【培训部的理念】
树立为中国权威的色彩搭配师专业能力等级国内与国际考试、培训、资格评定机构。 企业、业内人士、大众色彩爱好者信赖好认可的色彩培训机构； 色彩搭配技术国内交流的权威载体和平台； 向企业输送色彩专业人才的平台
【时间安排】
全日制班：周一至周五上午9：40-11：40；下午13：30-16：30上课 另有周末班 晚班
【颁发***】
亚洲色彩顾问（香港）联合会色彩顾问资格***
学员可参加各项大型活动，丰富职业经验，锻炼技术。如学员曾参加第六届城市运动会和世界杯女足的化妆造型活动。
四季色彩公司负责：
专业色彩顾问培训 ，化妆师培训，色彩工作室加盟 ，企业整体形象设计 ，色研工具出售，CMB色彩顾问专业彩妆加盟 ，个人色彩款式诊断咨询服务，个人形象设计 ，陪同购物，衣橱整理。新娘新郎形象设计指导。
如果想学的话来武汉四季色彩看看吧 ，华中地区最具规模的色彩顾问培训基地
招生咨询QQ ：1377202232，咨询***：15871390937
四季色彩网:
公司代理以下业务：招收色彩顾问学员，化妆师培训or加盟商 /个人用色指导咨询服务/ CMB彩妆TPO用色指导/CMB彩妆产品/TPO化妆及培训/色研产品最低价专卖
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你啥也做不好。
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来过、走过留下一点痕迹，结识你是一种缘分，愿走过的你前程似锦。
导航 日志 现在做什么工作最好?汽车销售员和房地产经纪人哪个更好
2009-08-25 12:32:22
| 分类：
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小 汽车行业是近年来广为社会和媒体关注的焦点产业，也是热点就业领域。很多原来从事其他行业的朋友纷纷放弃原先的职业，进而投身于汽车行业发展，而且三五年内这一趋势将延续下去甚至还将出现阶段性高潮。中国汽车产业蕴藏着巨大的潜力，这是众所周知的。但这个行业对于就业机会而言，深浅究竟何如呢？我在这里援引一些行业专家和权威机构的统计和预测，给广大正在关注或正准备进入汽车行业的朋友作为参考：
◎ 调查表明：汽车制造业每产生1元产值，可以带动上下游相关行业2.5元产值。汽车制造业每一个就业机会,可以带动上下游产业10个就业机会。
◎ 中国汽车产业在不长的时间内如出弦之箭向前猛进，只用了12年的时间就实现了100万辆到500万辆的跳跃。2004年我国的汽车产销达到了570万辆。预计2010年我国的汽车产量可以达到1000万辆。
◎ 近年来,中国汽车产量增长较快,增幅和增量居世界首位。中国汽车产销量居世界排位迅速提高,目前已成为世界第三大汽车消费国。中国汽车产量占世界汽车产量的比例目前为8%。预计,未来中国的汽车产量占世界的比例还将持续增长。
◎ 近年来中国汽车产量增幅和增量居世界首位,目前已成为世界第三大汽车消费国。
中国汽车产量占世界汽车产量的比例目前为8%，未来中国的汽车产量占世界的比例还将持续增长。2020年达到1400万辆至1500万辆,2020年我国可望成世界第一汽车大国。
◎ 研究表明，国内目前有购车能力的家庭800万户，几年后可望达到4200万家。13亿人口中已有3亿人的收入超2000美元。中国轿车市场至少还有20年的快速发展期。
以上数据和结论都是比较有代表性的，也是准确和权威的，是由上海市汽车销售行业著名专家裘文才教授等专家整理提供的。通过数据，我们可以快速而直观地感受中国汽车市场的魅力所在，同时建立对汽车行业的发展信心。要进入汽车行业，寻求更为广阔的发展空间，如今也正是恰逢其时。
但在你做决定之前，另外还存在一些现实的因素需要考虑。当前汽车行业的发展也并非形势一片大好，每年都有一定比例的4S店和底层经销商因经营不善而倒闭或被兼并。当前的汽车经销企业在营销和管理方面还存在较多的问题，不少企业处于微利经营甚至接近亏损的状态。相对于前几年，车是更好卖了，但是多数企业增产却不见得增收。关键的原因之一在于企业的经营和管理还处于较为初级的阶段，而汽车行业的经营管理水平只有随着行业竞争的加剧和优胜劣汰的过程方能得以发展。另一个更为主要的原因在于，汽车行业缺乏各方面的高素质人才，特别是一线营销专业人才匮乏，在未来竞争激烈的汽车市场，没有专业功底的帅男靓女式的销售人员必将被彻底淘汰。这也正如4S店的经营，在当前生意还算好做，生存环境尚可的时候，不会花力气去革新流程、创新思维和升级管理，只有等到生存环境恶化，生意真正难做时才开始觉悟一样。汽车行业的发展步伐在稳步向前推进，不适应市场经营的企业、因循守旧的做法、侥幸投机的个人，都将被这台巨大的推进器逐渐地扫地出门。预计被淘汰出局的企业和个人至少有30%。这对于个人就业而言，既是一个大挑战，也是一次空前的机遇。决定问题的关键在于，你是准备在汽车行业坚守还是只准备进入这个行业来投机。如果选择后者，估计你也很快进入这个不大走运的30%的行列。
那么，对于一个接触汽车不多，又极想进入这个行业的人，该如何选择进路呢？其实进入汽车行业一般都只有一个选择：那就是从零开始，从基层做起。由于汽车本身是一个极其复杂的事物，汽车产业和汽车市场也不同于其他行业，有其独有的背景和特点，很多以前做其他行业的朋友都会产生一种隔行如隔山的感觉。事实也确是诚然如此的。即使是从一线基层开始，也不大可能马上就有机会可以直接进入。而且，汽车行业的职业范畴比较广泛，常见的领域就有汽车销售、汽车维修、汽车美容、汽车改装等等。我们在选择职业方向时，应该如何考虑呢？下面，我为大家提供一些思考问题的原则，综合起来就是“五看”：
第一看兴趣爱好。如果连对汽车的研究兴趣都不大，建议您立即改投其他行业去。汽车是足够复杂的机器，如果脱离了对汽车的热爱和热情，就没有研究的兴趣，也就不可能深入掌握汽车。对汽车不够熟悉，要做好跟汽车有关的工作，基本上很难。 第二看个人背景。有相关的知识背景或者行业背景，对于职业选择和就业都是有利的。比如有的汽车制造专业的学生，要选择汽车行业的职业方向就有比较多的选择：既可选择做服务、也可以做维修，还可以考虑做一线销售。再如有的汽车维修工想转换工作岗位，可以选择的面也一样比较广。而对于社会上很多希望进入汽车行业的人士而言，可能最易入门的领域就是做销售了，但这还需要有一个前提，即最好有具备一线销售或服务的工作经验，形象上也必须要过得去，否则可能很难找工作。
第三看个性特点。职业特性与个性特点之间有着深度的关联。个性外向、活泼开朗的人，如果进入维修或服务部门，可能就不大适应，应该走上一线做客户销售；而大大咧咧、丢三落四的个性，也决不适合放在维修工位上，这是作为汽车维修职业不能容忍的性格。一般而言，喜欢与人打交道的人应该放在与人打交道的岗位上；而喜欢与机器和设备打交道而不喜与人交往者，则应把他安置在维修部门或者技术部门。 第四看个人目标。个人目标是作为职业方向的主要导引，将个人发展目标与个人背景和个人条件结合起来考虑，就能很快得出个人的职业发展轨迹，即首先最好做什么，其后又做什么，最终在目标预定的期限内达成这一最终目标。比如，有的人希望开一家汽车美容店，但是对于这个领域缺乏了解，那么首先他必须找到一份汽车美容店从事一线工作，快速体验整个店的一线服务、中层管理、高层运营，有了这些基础之后，才具备自己开店的能力。 第五看发展空间。对于很多抱着远大抱负，但又存在一些缺憾或不足的人来说，一开始只要能进入汽车行业发展似乎就能心满意足。但事实并非如此。一开始的职业取向是非常关键的，入门错了到后面调整的话，会存在一定的麻烦。比如，原本适合做维修的人被送去做销售，结果销售工作多半做不好，再从新学维修的话，就可能把前面积累的经验和思维方式应用到领域完全不同的后者身上而对后者的成效产生不利影响。与其如此，倒不如一开始就选对门，可能入门难度稍微大一些，但是专业对口个性也对口，总不至于多走弯路。只要符合自己的特点，有发展空间者，最后一根线走到底。到底了就是专家，就是高手，也就具备了充分的职业竞争力。 在以上“五看”当中，几个因素之间的权衡关系是因人而异的。有的人没有什么背景，但对汽车有强烈的兴趣和爱好，个性又十分进取，这样的人就是可以通过一年半载的苦干甚至蛮干，也能够赶超强者。而有的人基础不错，但不甚努力，或不善钻研，最终仍然是碌碌无为。五种力量的强度对比不同，就决定了不同的职业取向和职业发展路径。这需要自己多多权衡和把握，什么样的职业适合自己，应该描绘出一幅怎样的职业发展轨迹，全在于自我的把握。中华汽车培训网根据历年来咨询和参与汽车职业培训的学员调研反馈，可以为你提供以下几点意见： 一、如果基础不是特别好，不是特别有兴趣和决心，建议不要选择进入技术领域。技术工作需要很强的韧性，也非常需要持续的积累，技术领域的晋升要慢与市场领域。 二、如果希望今后发得更快，希望能快速入门，选择市场类岗位比较好，特别是一线汽车销售工作，当前人才缺口大，入门要求还不算高，职业发展前景相对比较乐观。 三、二手车流通是未来汽车行业的重要产业，所有入行汽车行业的人都有必要引起注意，未来专业从事这个领域营销的人才队伍肯定不小。但进入二手车领域之前，请先熟悉新车的***和运作，在学会飞之前要先学会走。 四、选择职业时千万不要为难自己的个性，是什么样的个性就适合从事什么样的职业。如果不重视个性和职业的关系，到头来吃亏的是自己。 五、如果你实在拿不准怎样入门合适，直接选择做一线汽车销售即可。因为这个领域最易进入，这几年的发展潜力还很大，进去了再作选择也不迟。这也是近几年来参与汽车销售学习余温不减的主要原因。 六、不能吃苦耐劳者，建议你慎选汽车行业。随着竞争的加剧，即使是一线销售员，也必须更加努力和自主去开拓市场。只有偶尔有赚大钱的机会，但永远没有轻松赚大钱的职业，汽车行业也是如此。
我们要看到，中国的汽车消费市场也才刚刚起步。中国13亿人口，仅拥有3400万汽车，汽车占有比例仅为2.4%。全世界包括不发达国家在内，汽车占有比例都达到了12%。美国社会是差不多人均一辆汽车的水平。中国的汽车数量，与中国国力，中国老百姓购车需求和购买力相比，相差实在太远太远。我们要达到全世界平均水平，汽车消费量就有4倍的增长空间。除非遭遇经济彻底崩溃，否则中国汽车社会化程度肯定要超出全球平均水平。专家和权威机构预测的结论是一致的：中国汽车行业还有20-30年的高速增长期。所以，如果说对中国汽车市场发展的潜力没有信心，那是毫无道理的事情。
要说做汽车销售有没有希望，有没有潜力，有没有前途，恐怕谁说都不管用。这个问题得由自己去回答。必须用行动去回答。如果仅仅是觉得在这个行业里，不怎么费力也能赚钱的，趁早别做，决无前途；如果觉得可以试试看，感觉不对头立马开路，那也需要趁早开路，汽车销售没想像的简单，前途也渺茫；如果着实喜欢汽车，喜欢销售，愿意踏踏实实打基础，勤勤恳恳做工作的，这个问题我倒可以回答你：你有做汽车销售前途，你自己也很有前途！
合格的汽车销售员需要哪些必要条件：
1、基础和悟性：占30%。懂车、懂客户、懂市场的程度，已经快速学习和理解的能力。企业十分看重。
2、经验背景：占20%。最重要的要素。有做过汽车销售、汽车行业工作背景的企业最欢迎。除此之外，做过房地产销售、家电业销售的人员，汽车行业也十分青睐。总之，有一些销售经验的，其竞争优势会多一些。
3、从业心态：占10%。心态十分重要。从业目的成熟、单纯的就业几率高一些。
4、学历专业：占5%。学历不重要，专业重要。学汽车的机会更多一些。中专、高中学历都可以了，有些非要求大专学历的企业，今后未必能招得到人。
5、个人形象：占10%。男性身高170以上，女性身高160以上，五官端正，有亲和力，象个做营销的样子，就已经很好了。
6、心理素质：占10%。汽车公司已经很重视销售人员心理素质了。个性外向、善于沟通、敢于表现的人，优胜的可能性就大一些。
7、综合素质：占10%。个人基本素质也重要。文明礼貌、团队精神等，也是重要考察因素。
8、表达能力：占10%。口才不是表达能力。并不是能说会道的人最会卖车。会说、会听和会用策略的人，企业会重视。
9、年龄要求： 0%。18岁至35岁之间。只要在区间范围内，年龄对汽车销售职业没有任何影响。
10、其他要素：占5%。是否热爱汽车、是否具有驾照、能否吃苦耐劳等等，也是企业考察的因素。 所以，如果你希望转行做汽车销售，或者正准备寻求汽车销售工作，你可以比照上面的要素，用百分制来衡量一下自己的竞争力。一般来说，总分值能达到60分以上的，你就基本上有机会了。如果达到80分以上的朋友，谋求一份做汽车销售的工作，应该是没什么难度的。不过，请你注意，即使你走上了“汽车销售顾问”岗位，离真正的汽车销售顾问的距离还有很大很大。仍需要不断锤炼和提高，最终才能成为称职的“汽车销售顾问”。 评论这张
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blogA tract:'汽车行业是近年来广为社会和媒体关注的焦点产业，也是热点就业领域。很多原来从事其他行业的朋友纷纷放弃原先的职业，进而投身于汽车行业发展，而且三五年内这一趋势将延续下去甚至还将出现阶段性高潮。中国汽车产业蕴藏着巨大的潜力，这是众所周知的。但这个行业对于就业机会而言，深浅究竟何如呢？我在这里援引一些行业专家和权威机构的统计和预测，给广大正在关注或正准备进入汽车行业的朋友作为参考：
◎ 调查表明：汽车制造业每产生1元产值，可以带动上下游相关行业2.5元产值。汽车制造业每一个就业机会,可以带动上下游产业10个就业机会。
◎ 中国汽车产业在不长的时间内如出弦之箭向前猛进，只用了12年的时间就实现了100万辆到500万辆的跳跃。2004年我国的汽车产销达到了570万辆。预计2010年我国的汽车产量可以达到1000万辆。
◎ 近年来,中国汽车产量增长较快,增幅和增',
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