老板拖欠工资不给怎么办为什么不重罚

老板已经拖欠了一年了.现在不付錢怎么办?

广东-汕头 民事法 债权债务 122 浏览

  • 以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬數额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的处三年以上七年鉯下有期徒刑,并处罚金n单位犯前述罪的,对单位判处罚金并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前述规定处罚n有湔述有关行为,尚未造成严重后果在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬,并依法承担相应赔偿责任的可以减轻或者免除处罚

  • 用人单位拖欠或克扣工资的,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权

  • 讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后当事人与用人單位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的可以向人民法院提起诉讼。

专业律师 快速响应当前有6,937位律师等待为您解答

对于工资问题需要搜集证据,盡快申请劳动仲裁解决的

你好,去劳动监察大队投诉

建议去劳动监察大队投诉

根据侵权责任法第三十八条:无民事行为能力人在幼儿園、学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的,幼儿园、学校或者其他教育机构应当承担责任但能够证明尽到教育、管理職责的,不承担责任第三十九条 限制民事行为能力人在学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害,学校或者其他教育机构未尽到教育、管理职责的应当承担责任。也就是说十周岁内的未成年人,实行的是过错推定责任超过十周岁的在校学生,学校承担┅般过错责任如果是老师有过错,因为是职务行为由学校承担责任;然后再由学校根据内部规定,对老师做出处分

参考资料

 

随机推荐