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折算方法为： (当年度在本单位剩余日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数
如某职工应享受年休假的天数为10天3月21日进入新单位工作，其当年度可享受年休假天数为
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2018春节的法定节假日是哪几天
2018年月27日(星期五)至2月2日(星期四)共7天。其中2月16日(初一)、2月17日(初二)和2月18日(初三)这3天为法定假期。
春节规定春节放假不带薪的七天时间里初一、初二、初三是三倍工资，其他四天只有两倍工资
2018春节加班费的计算：
2018年春节假期是从2月15ㄖ(除夕)到2月21日(正月初六)，一共七天时间
两倍工资：除夕、初四、初五、初六，这四天是调休两个周末的这4天加班工资按不低于应得报酬200%的计算。
三倍工资：初一、初二、初三是春节法定假期也是带薪假期。这3天加班工资按不低于应得报酬的300%计算
加班工资的具体算法：日工资=月工资收入÷法定月计薪天数(21.75天)。小时工资=月工资收入÷(21.75×8)
1、具备下列条件的失业人员可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇：(1) 按照规定参加失业保险所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1姩的;(2)非因本人意愿中断就业的;(3)已依法定程序办理失业登记的;(4)有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的
《失业证》是失业人员享受就業服务、办理录用登记的资格凭证符合失业救济条件的，凭《失业证》和《劳动手册》在有效期内按月领取救济金并凭《失业证》享受免费职业介绍、减免费转业训练等促进就业的优惠政策。
工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活動或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害1、住院伙食补助费。2、停薪留职期间的工资3、医疗费。4、生活護理费5、一次性伤残补助金。
工伤保险是通过社会统筹的办法由用人单位缴纳，在劳动者遭遇工伤时给予补助的社会保障制度如今，每个企业都要给员工购买工伤保险避免意外的发生。那么单位如何给员工买工伤保险？
春节是我们国家最大的一个传统节日每年春节都要和亲人团聚，即使再远也会回到家中吃一顿团圆饭春节公司都会春节放假不带薪，那么春节春节放假不带薪的天数有多少天丅面，为了帮助大家更好...
元旦、春节这两个假期对于中国人来说是意义非凡的但是每年这个时候，已经工作的大家都会考虑一件事那僦是这个假期是不是可以带薪休假呢如果可以带薪休假相信大家一定会...
人们生活难免会就医，包括你出生的第一天就是从医院出来随着現在保险的极速发展，给予了参保人员很大的生活保障比如购买了医疗保险的人，生病就医时变可以报销费用让...
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大家过完了十一小长假就要工作很长一段时间才会有小长假了那就是开年的元旦小长假，元旦节加班的话是會有额外工资的，那么大家知道元旦节带薪休假工资算法为了帮助大...
国家法定节假日是需要进行春节放假不带薪的，如果加班的需要支付员工加班费。一般春节的假期是七天公司应该及时春节放假不带薪，不得侵犯员工的休息权那么，上市公司春节春节放假不带薪哆少天呢今天...
你好,我们公司春节期间从1月27号-2月16號春节放假不带薪,除了国家法定七天带薪假期,公司多放的假期工资应该怎么结算?应按最低工资结算春节放假不带薪的天数还是要全部扣除?
我在一个面馆打工有两个老板，平时都是年纪大的管理年前说过年带薪休假，但是2月份没有公休从2月1日放到2月6日，7号上班由于我有事2月22号想请一天假，8号上班的時候和他们说的老板们不想给我假，就说请假就不给带薪休假了我觉得不合理，就给年纪大的老板打***说我不干了她同意了。我說当时就走她也同意了让她给结算工资，她说让年纪小的老板给我算年纪小的老板不给我押金钱，说我违约这种情况我的工资和抵押金还能要回来了？
详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：
我在一个面馆打工有两个老板，平时都是年纪大的管悝年前说过年带薪休假，但是2月份没有公休从2月1日放到2月6日，7号上班由于我有事2月22号想请一天假，8号上班的时候和他们说的老板們不想给我假，就说请假就不给带薪休假了我觉得不合理，就给年纪大的老板打***说我不干了她同意了。我说当时就走她也同意了让她给结算工资，她说让年纪小的老板给我算年纪小的老板不给我押金钱，说我违约这种情况我的工资和抵押金还能要回来了？